Ανεδαφικές ρυθμίσεις θέτουν σε κίνδυνο τη δημόσια υγεία

ENE150315

Όπως γνωρίζετε, το Σάββατο 20 Φεβρουαρίου ψηφίστηκε ο Νόμος 4368/2016, ο οποίος περιέχει πολύ σημαντικές μεταρρυθμίσεις αρμοδιότητας του Υπουργείου Υγείας.     Με κάποιες από τις διατάξεις του νέου Νόμου, δυστυχώς, όχι μόνο δημιουργούνται πολύ περισσότερα προβλήματα από αυτά που επιχειρήθηκε να επιλυθούν, αλλά τίθεται και σοβαρό ζήτημα διακινδύνευσης της δημόσιας υγείας.

Η Ένωση Νοσηλευτών Ελλάδος, έχοντας νόμιμη και ηθική υποχρέωση, ως το επαγγελματικό επιμελητήριο των Νοσηλευτών, με καταστατικό σκοπό την εξασφάλιση υψηλής στάθμης φροντίδας και υγείας στο κοινωνικό σύνολο και την συμβολή στην προστασία της υγείας του Ελληνικού Λαού, σας επισημαίνει τα ακόλουθα:

  1. Στο άρθρο 78 του Νόμου 4368/2016 προβλέπεται: « Στις περιοχές όπου υπάρχουν Κέντρα Υγείας, τα οποία δεν διαθέτουν προσωπικό για τη λειτουργία των ασθενοφόρων τους ή που το προσωπικό τους δεν επαρκεί για την πλήρη κάλυψη μεταφοράς ασθενών, δύναται: α) προσωπικό του πυροσβεστικού σώματος και β) προσωπικό των Ο.Τ.Α. να οδηγεί τα ασθενοφόρα που ανήκουν στο Κέντρο Υγείας, κατόπιν αιτήματος αυτού, υπό τις ακόλουθες προϋποθέσεις. Το ως άνω προσωπικό πρέπει να διαθέτει επαγγελματική άδεια οδήγησης και να έχει εκπαιδευτεί ταχύρρυθμα σε βασικές γνώσεις παροχής πρώτων βοηθειών. Η διακομιδή των ασθενών θα γίνεται με συνοδεία υγειονομικού προσωπικού από το αντίστοιχο Κέντρο Υγείας. Περαιτέρω λεπτομέρειες για την εκπαίδευση της προηγούμενης παραγράφου θα ρυθμίζονται με εγκύκλιο του ΕΚΑΒ σε συνεργασία με το Αρχηγείο του Π.Σ. και τους αντίστοιχους Ο.Τ.Α.. Το περιεχόμενο των ως άνω διατάξεων δεν έχει εφαρμογή στη λειτουργία των ασθενοφόρων του ΕΚΑΒ.»

Δια της διάταξης αυτής καθιερώνεται μια τακτική άκρως επικίνδυνη για τη δημόσια υγεία και τίθεται εκ των πραγμάτων σε σοβαρή διακινδύνευση η ασφαλής μεταφορά των ασθενών. Οι υπάλληλοι που θα κληθούν να μεταφέρουν τους, ενίοτε σοβαρά πάσχοντες, ασθενείς δεν είναι επ’ ουδενί εκπαιδευμένοι για την εργασία αυτή, δεν έχουν καμία σχετική δεξιότητα ή εμπειρία και δεν είναι σε καμία περίπτωση ικανοί και κατάλληλοι για να εκτελέσουν το σοβαρό αυτό έργο. Η «ταχύρρυθμη εκπαίδευση σε βασικές γνώσεις πρώτων βοηθειών» που προτείνεται ωσαν φαρμακευτική αγωγή σε ετοιμοθάνατο, σαφώς και δεν είναι επαρκής για την επίλυση του προβλήματος και αποτελεί μια ανεπίτρεπτα επιπόλαιη και πρόχειρη προσέγγισή του.

Με λύπη μας διαπιστώνουμε έναν αδικαιολόγητο υποβιβασμό της ανθρώπινης ζωής και αξιοπρέπειας και την αντιμετώπιση των ασθενών όχι ως ανθρώπων σε δυσχερή κατάσταση αλλά ως ειδών προς μεταφορά! Είναι πλέον ξεκάθαρα θέμα τύχης να μην θρηνήσουμε θύματα από την ανεπάρκεια του κρατικού μηχανισμού και μάλιστα με τη «σφραγίδα» μιας νομοθετικής διάταξης του έτους 2016!

Στο σημείο αυτό να τονίσουμε, ότι είναι άκρως παράνομη αλλά και εκτός πραγματικότητας η ανάθεση στο- αριθμητικά ανεπαρκές- προσωπικό των Κέντρων Υγείας του καθήκοντος της συνοδείας των ασθενοφόρων. Σε μια χρονική συγκυρία όπου τα πολύπαθα Κέντρα Υγείας οδηγούνται σε «κλείσιμο», αποτελεί αν μη τι άλλο πρόκληση να αποδυναμώνονται έτι περαιτέρω. Τουλάχιστον όσον αφορά το νοσηλευτικό προσωπικό, διερωτάται κανείς, πώς θα δοθεί σύννομα η εντολή να εγκαταλειφθούν οι νοσηλευόμενοι ασθενείς επί ώρες, προκειμένου να συνοδεύσει ο- πολλές φορές- ένας και μοναδικός Νοσηλευτής το ασθενοφόρο. Τίθεται για ακόμη μια φορά ζήτημα σοβαρής διακινδύνευσης της δημόσιας υγείας και τίθεται σε αμφισβήτηση ακόμη και αυτή καθαυτή η παροχή υπηρεσιών υγείας!

  1. Στο άρθρο 88 του Νόμου προβλέπεται: «1. Οι Περιφέρειες και τα νομικά τους πρόσωπα, μετά από απόφαση του οικείου συμβουλίου, δύνανται να επιχορηγούν δημόσια νοσοκομεία, νοσηλευτικά ιδρύματα εποπτευόμενα και επιχορηγούμενα από το Υπουργείο Υγείας, δημόσιες Μονάδες Ψυχικής Υγείας, Μονάδες Πρωτοβάθμιας Φροντίδας Υγείας του Εθνικού Συστήματος Υγείας, καθώς και νοσοκομεία που εποπτεύονται και επιχορηγούνται από το Υπουργείο Παιδείας, Έρευνας και Θρησκευμάτων, τα οποία βρίσκονται εντός των διοικητικών ορίων της περιφέρειάς τους, για την κάλυψη έκτακτων ή/και επειγουσών αναγκών αυτών, προς διασφάλιση της υγείας των πολιτών. Η ανωτέρω επιχορήγηση αφορά ιδίως επείγουσες συντηρήσεις κτιρίων, εγκαταστάσεων και εξοπλισμού, προμήθεια υγειονομικού υλικού και αναλωσίμων, προμήθεια καυσίμων κ.λπ…»

Η διάταξη αυτή, καταδεικνύει πλήρη άγνοια της πραγματικότητας και χαρακτηρίζεται ως ανεδαφική με ρυθμίσεις που αγγίζουν τα όρια του ουτοπικού και ανέφικτου. Θα επιθυμούσαμε να πληροφορηθούμε, πώς οι ΟΤΑ που δεν έχουν τη δυνατότητα σε πολλές περιπτώσεις να καλύψουν τις δικές τους ανάγκες, θα έχουν τη δυνατότητα και τα απαιτούμενα κονδύλια να επιχορηγήσουν τα Νοσοκομεία και τους λοιπούς φορείς παροχής υπηρεσιών Υγείας. Με θλίψη διαπιστώνουμε και σε αυτό το σημείο, τη μεταμφίεση της μετακύλησης ευθυνών από το Υπουργείο Υγείας στους ΟΤΑ υπό το ένδυμα της «δυνατότητας επιχορήγησης». Η μετακύληση δε αυτή, όταν πρόκειται για συντήρηση χώρων παροχής δημόσιας υγείας, νοσοκομειακό εξοπλισμό και υγειονομικό υλικό μπορεί να αποβεί εγκληματική και η προσπάθεια εξοικονόμησης χρημάτων να κοστίσει ανθρώπινες ζωές. Δια των ρυθμίσεων αυτών επίσης διακυβεύεται το αγαθό της δημόσιας υγείας και της ασφαλούς περίθαλψης του ελληνικού λαού.

  1. Στο άρθρο 97 του ως άνω Νόμου προβλέπει: «Για την καθαριότητα των κτιρίων των κεντρικών, των αποκεντρωμένων και όλων εν γένει των υπηρεσιών του Υπουργείου Υγείας, μετά από απόφαση του ΔΣ τους, καθώς και των Ν.Π.Δ.Δ και των Ν.Π.Ι.Δ. που εποπτεύονται από το Υπουργείο Υγείας, είναι δυνατόν να συνάπτονται ατομικές συμβάσεις μίσθωσης έργου μέχρι την 31.12.2017 με ιδιώτες που απασχολούνται ή απασχολούνταν στον καθαρισμό των εν λόγω κτιρίων και στις υπηρεσίες καθαριότητας, με οποιαδήποτε σχέση εργασίας, κατά παρέκκλιση κάθε άλλης διάταξης. Επίσης, είναι δυνατόν να συνάπτονται συμβάσεις παροχής υπηρεσιών σίτισης ή φύλαξης των κεντρικών, των αποκεντρωμένων και όλων εν γένει των υπηρεσιών του Υπουργείου Υγείας, των Ν.Π.Δ.Δ και των Ν.Π.Ι.Δ. που εποπτεύονται από το Υπουργείο Υγείας με ιδιώτες που απασχολούνται ή απασχολούνταν με ατομική σύμβαση ή διαμέσου εταιρικού σχήματος, στον τομέα της σίτισης ή της φύλαξης αντιστοίχως, με οποιαδήποτε σχέση εργασίας, κατά παρέκκλιση κάθε άλλης διάταξης.»

Με τη διάταξη αυτή, που καταργεί κάθε έννοια νομιμότητας και διαφάνειας, παρέχεται πρόσφορο έδαφος για σύναψη συμβάσεων κατά το δοκούν και δυνάμει των εκάστοτε διαπροσωπικών και κοινωνικών σχέσεων. Όχι μόνο δεν προσλαμβάνεται προσωπικό με τις νόμιμες διαδικασίες (ΑΣΕΠ), δεδομένης της αδιαμφισβήτητης συνδρομής των συγκεκριμένων πάγιων και διαρκών αναγκών, αλλά ανατίθενται η φύλαξη των νοσηλευτικών ιδρυμάτων και η σίτιση των ασθενών σε ιδιώτες, χωρίς καμία πρόβλεψη για τα κριτήρια που πρέπει αυτοί να πληρούν και τις προδιαγραφές που πρέπει να συντρέχουν, σε έναν εξαιρετικά ευαίσθητο χώρο όπως αυτός των νοσηλευτικών ιδρυμάτων. Δεν πρόκειται για τη φύλαξη κενών κτιρίων αλλά για τη φύλαξη χώρων που φιλοξενούνται συμπολίτες μας που νοσούν, η σίτιση των οποίων επίσης αποτελεί πολύ σοβαρό ζήτημα που απαιτείται να αντιμετωπίζεται με υπευθυνότητα και όχι με προχειρότητα και .

Από το σύνολο των ανωτέρω διατάξεων, προκύπτει μια πρωτοφανής υποβάθμιση του ανθρώπινου παράγοντα και συνάγεται η αντιμετώπιση σοβαρών προβλημάτων του νευραλγικού τομέα της Υγείας με χαρακτηριστική επιπολαιότητα που μπορεί να θέσει σε σοβαρό κίνδυνο το αγαθό της δημόσιας υγείας, κατά παράβαση του άρθρου 21 παρ. 3 Συντάγματος στο οποίο θεμελιώνεται υποχρέωση της Πολιτείας για την προστασία της υγείας των πολιτών. Η υποχρέωση αυτή παραβιάζεται κατάφωρα από την αντιμετώπιση των ασθενών ως αντικειμένων που πρέπει να μεταφερθούν δια της ανάθεσης της μεταφοράς τους από μη εκπαιδευμένο προσωπικό, από την κατ’ ουσίαν καθιέρωση του ανεύθυνου του αρμοδίου Υπουργείου αναφορικά με την επάρκεια του νοσοκομειακού εξοπλισμού και του υγειονομικού υλικού και την ανάθεση της φύλαξης των νοσοκομείων και της σίτισης των ασθενών σε «ιδιώτες», πέραν πάσης έννοιας διαφάνειας και αξιοκρατίας χωρίς την καθιέρωση κριτηρίων και προδιαγραφών που μπορούν να λειτουργήσουν ως δικλείδα ασφαλείας.

           Ως το επαγγελματικό επιμελητήριο των Νοσηλευτών της χώρας, καταγγέλλουμε τις ανωτέρω διατάξεις ως αντισυνταγματικές και αδικαιολόγητα πρόχειρες και προβληματικές και σας καλούμε όπως προβείτε άμεσα σε κάθε απαιτούμενη ενέργεια για την κατάργηση ή τη μεταρρύθμιση τους, σε συμμόρφωση με τις συνταγματικές επιταγές, ώστε να μην τεθεί σε κίνδυνο η ασφάλεια και η υγεία των ασθενών και να μην επιβαρυνθεί με ακόμη περισσότερα προβλήματα το ήδη πολύπαθο Εθνικό Σύστημα Υγείας,

Συμμετοχή του Προέδρου του ΠΙΣ στο Συμπόσιο του Παγκόσμιου Ιατρικού Συλλόγου για τη Μετανάστευση στην Κωνσταντινούπολη

PIS141203A

Στο Συμπόσιο για τον Πόλεμο, τη Μετανάστευση και την Υγεία, που πραγματοποιείται στην Κωνσταντινούπολη (26-27 Φεβρουαρίου 2016) θα συμμετάσχει ο Πρόεδρος του Πανελληνίου Ιατρικού Συλλόγου κ. Μιχαήλ Βλασταράκος. Το Συμπόσιο διοργανώνεται από τον Παγκόσμιο Ιατρικό Σύλλογο και σε αυτό θα συμμετάσχουν όλοι οι Πρόεδροι και Εκπρόσωποι των Εθνικών Ιατρικών Συλλόγων και Επιμελητηρίων του κόσμου.

 

Ο κ. Βλασταράκος θα μιλήσει για το πρόβλημα που αντιμετωπίζει η Ελλάδα με τις προσφυγικές και μεταναστευτικές ροές και μάλιστα εν μέσω βαθιάς οικονομικής κρίσης. Σύμφωνα με τον κ. Βλασταράκο, η Ελλάδα είναι η χώρα που υποδέχεται το 95% των προσφύγων και των μεταναστών που κατευθύνονται στην Ευρώπη. Η Απ’ αυτούς, το 70% είναι πρόσφυγες και το 34% παιδιά. Παρά τις αντικειμενικές δυσκολίες, στην Ελλάδα γίνονται φιλότιμες προσπάθειες για την περίθαλψη αυτών των ανθρώπων, οι οποίες καταβάλλονται από το σύνολο των ιατρών, του δημοσίου και του ιδιωτικού τομέα, αλλά και των εθελοντών.

 

Ο Πρόεδρος του Π.Ι.Σ. θα κάνει επίσης ιδιαίτερη αναφορά στο θέμα των ελέγχων των ροών των προσφύγων και των μεταναστών, οι οποίοι πρέπει να γίνονται από την χώρα που φεύγουν. Επίσης, θα τονίσει την ανάγκη μεταφοράς των ανθρώπων αυτών στις χώρες που επιθυμούν, όπου θα πρέπει να έχουν τη φροντίδα που αρμόζει στα ευρωπαϊκά δεδομένα.

Ο Πρόεδρος και Ιδρυτής της ELPEN, Δημήτρης Πενταφράγκας και ο Διευθυντής του Ερευνητικού – Πειραματικού Κέντρου, Α.Παπαλόης, τιμήθηκαν για την συνεισφορά τους στους Έλληνες χειρουργούς και τη δια βίου ιατρική εκπαίδευση

Elpen_50

Την Παρασκευή 12   Φεβρουαρίου,η Ελληνική Χειρουργική Εταιρεία(ΕΧΕ)τίμησε τον Πρόεδρο και Ιδρυτή της ELPENκ. Δημήτρη Πενταφράγκα, τον κ. Απόστολο Παπαλόη, Βιολόγο, Διευθυντή Ερευνητικού & Πειραματικού Κέντρου ELPEN και το Ερευνητικό & Πειραματικό Κέντρο της ELPEN,για την πολύτιμη και πολυετή προσφορά τους στην Ελληνική Χειρουργική Εταιρεία και τους Έλληνες Χειρουργούς. Η απονομή των Βραβείων πραγματοποιήθηκε στο Αμφιθέατρο του Νοσοκομείου«Ερρίκος Ντυνάν» στο πλαίσιο της επίσημης έναρξης των Μετεκπαιδευτικών Μαθημάτων της ΕΧΕ για το 2016, εκδήλωση την οποίαάνοιξε με την ομιλία του ο κ. Παπαλόης, εμπνευσμένη από τη φράση του Οδυσσέα Ελύτη (1976) «Εάν αποσυνθέσεις την Ελλάδα, στο τέλος θα δεις να σου απομένουν μια ελιά, ένα αμπέλι κι ένα καράβι».40 χρόνια μετά, ποιά είναι η ελιά, ποιό είναι το αμπέλι και ποιό είναι το καράβι;»

 

Τα3 βραβεία παρέλαβε ο κ. Παπαλόης από τον Πρόεδρο της Ελληνικής Χειρουργικής Εταιρείας Kαθηγητή κ. Ιωάννη Μπράμη και τον Πρόεδρο του Εκπαιδευτικού Συμβουλίου κ. Ιωάννη Παρασκευόπουλο, ο οποίος ευχαρίστησε και εκ μέρους τουΠροέδρου κ. Πενταφράγκα, την Ελληνική Χειρουργική Εταιρεία για την ιδιαίτερη τιμή και την πολύχρονη συνεργασία και τόνισε ότι «Η ELPEN θα συνεχίσει να υποστηρίζει με σθένος κάθε ερευνητική και επιστημονική προσπάθεια που στόχο έχει να συμβάλλει στην καλύτερη ποιότητα ζωήςτων ανθρώπων και αποδίδει σημαντικά οφέλη στην κοινωνία και στους ασθενείς. Εδώ και 50 χρόνια, δέσμευσή μας είναι να συνεργαζόμαστε με όλους εκείνους τους φορείς, στην Ελλάδα και το εξωτερικό, όπως η Ελληνική Χειρουργική Εταιρεία, με τους οποίους μοιραζόμαστε κοινά ιδανικά και πάθος για την επιστήμη, εδραιώνονταςδιαχρονικές συνεργασίες υψηλού επιστημονικού επιπέδου που συμβάλουν στην δια βίου ιατρική εκπαίδευση».

 

 

Εισαγωγή Φοιτητών στα Μεταπτυχιακά Προγράμματα Σπουδών της ΕΣΔΥ

Το Ακαδημαϊκό έτος 2016 – 2017, θα γίνουν δεκτοί για να φοιτήσουν στην Εθνική Σχολή Δημόσιας Υγείας (ΕΣΔΥ) πτυχιούχοι Ανώτατων Εκπαιδευτικών Ιδρυμάτων (Πανεπιστημίων και ΤΕΙ) για την απόκτηση Μεταπτυχιακών Διπλωμάτων Ειδίκευσης (ΜΔΕ) στη :

  • Δημόσια Υγεία
  • Διοίκηση Υπηρεσιών Υγείας
  • Επαγγελματική και Περιβαλλοντική Υγεία

Οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να υποβάλλουν ηλεκτρονικά την αίτησή τους, μέσω της ιστοσελίδας της ΕΣΔΥ από 1 Μαρτίου 2016 έως 31 Μαρτίου 2016.

Για περισσότερες πληροφορίες μπορείτε να πλοηγηθείτε στην ιστοσελίδα

www.esdy.edu.gr ή να επικοινωνήσετε με τη Γραμματεία του ΠΜΣ στο τηλ. 2132010105, 106, 108.

Η Sanofi Ελλάδας Καινοτομεί στην Ενημέρωση της Σχολικής Κοινότητας για τον Διαβήτη Τύπου 1 υπό την Αιγίδα των ΕΔΕ και ΕΛΟΔΙ

Sanofi_Pantespanious

Το βιβλίο «Ο Παντεσπάνιους κι εγώ – Το ημερολόγιο ενός παιδιού με σακχαρώδη διαβήτη», η θεατρική του διασκευή και το ενημερωτικό υλικό για τους εκπαιδευτικούς είναι διαθέσιμα στο www.kalikardia.gr

 

 Η Sanofi Ελλάδας, στο πλαίσιο της εταιρικής κοινωνικής ευθύνης, ανέπτυξε μια καινοτόμα πρωτοβουλία ευαισθητοποίησης για τον Διαβήτη Τύπου 1 στο σχολικό περιβάλλον, η οποία φέρει την έγκριση του Υπουργείου Παιδείας, Έρευνας και Θρησκευμάτων και τελεί υπό την αιγίδα της Ελληνικής Διαβητολογικής Εταιρείας (ΕΔΕ) και της Ελληνικής Ομοσπονδίας για τον Διαβήτη (ΕΛΟΔΙ). Γραμμένα ειδικά για αυτό το σκοπό, το λογοτεχνικό βιβλίο «Ο Παντεσπάνιους κι εγώ – Το Ημερολόγιο ενός παιδιού με σακχαρώδη διαβήτη», η θεατρική του διασκευή και ενημερωτικό υλικό για τους εκπαιδευτικούς αποστέλλονται σε όλα τα δημοτικά σχολεία της Ελλάδας.

 

O διαβήτης τύπου 1 ή νεανικός διαβήτης είναι μία αυτοάνοση νόσος που προσβάλλει περίπου 300 άτομα κάθε χρόνο στη χώρα μας, τα οποία, στη συντριπτική τους πλειοψηφία, είναι παιδιά σχολικής ηλικίας. Είναι σημαντικό οι εκπαιδευτικοί να είναι ενημερωμένοι για τον διαβήτη τύπου 1, καθώς, παράλληλα με την οικογένεια, καλούνται να παίξουν έναν πολύ ουσιαστικό ρόλο στην καθημερινότητα των παιδιών που ζουν με διαβήτη.

Pantespanious Key Visual

Για τις ανάγκες της εκστρατείας ο γνωστός συγγραφέας Φίλιππος Μανδηλαράς συνέγραψε το βιβλίο με τίτλο: «Ο Παντεσπάνιους κι εγώ – Το ημερολόγιο ενός παιδιού με σακχαρώδη διαβήτη», σε εικονογράφηση της Ναταλίας Καπατσούλια.

 

Ο 11χρονος ήρωας του βιβλίου, ο Παύλος, αιφνιδιάζεται όταν μαθαίνει ότι έχει παιδικό διαβήτη. Η πρόκληση είναι μεγάλη και αλλάζει τη συμπεριφορά του στο σπίτι και στο σχολείο. Όμως είναι αποφασισμένος να μην αφήσει τον διαβήτη να τον καταδυναστεύει αλλά να ζήσει μαζί του. Θα τα καταφέρει; Δε μένει παρά να διαβάσουμε το ημερολόγιο του!

 

Ο συγγραφέας προχώρησε και σε θεατρική διασκευή του βιβλίου, για να μπορέσουν οι μαθητές να εκπαιδευτούν βιωματικά, να γίνουν οι ίδιοι ήρωες του έργου και να ανεβάσουν τη δική τους θεατρική παράσταση.

 

Για την επιστημονική ενημέρωση αλλά και την υποστήριξη που χρειάζεται ένα παιδί με διαβήτη συντάχθηκε ενημερωτικό έντυπο από την Ελληνική Διαβητολογική Εταιρεία, με γενικές πληροφορίες για τον σακχαρώδη διαβήτη τύπου 1 (συμπτώματα, αντιμετώπιση, τρόπος ζωής) το οποίο απευθύνεται σε εκπαιδευτικούς.

 

«Είμαστε πεπεισμένοι ότι η προσωπική συμμετοχή όλων μας στη διάδοση της πρωτοβουλίας, θα συμβάλλει σημαντικά στην ευαισθητοποίηση των εκπαιδευτικών, των μαθητών και των οικογενειών τους για τον σακχαρώδη διαβήτη τύπου 1» δηλώνει ο κ. Μάρκος Γερασόπουλος, Γενικός Διευθυντής Sanofi Ελλάδας και Κύπρου.

 

«Το ημερολόγιο ενός παιδιού µε σακχαρώδη διαβήτη» και το υποστηρικτικό του υλικό έρχεται να καλύψει ένα σοβαρό κενό γνώσης γύρω από τη νόσο στο οικογενειακό, αλλά και το σχολικό περιβάλλον» προσθέτει ο κ. Ιωάννης Ιωαννίδης, Πρόεδρος ΔΣ της Ελληνικής Διαβητολογικής Εταιρείας.

 

Ο κ. Αριστείδης Ράπτης, Πρόεδρος της Ελληνικής Ομοσπονδίας για το Διαβήτη, σχολιάζει: «Η ενημέρωση της σχολικής κοινότητας µέσω του βιβλίου «Το ημερολόγιο ενός παιδιού µε σακχαρώδη διαβήτη» ελπίζουμε να βελτιώσει την αποδοχή και υποστήριξη των παιδιών που ζουν µε διαβήτη και να τα βοηθήσει να αναπτύξουν τις ικανότητές τους και να αυξήσουν την αυτοπεποίθησή τους».

 

Η επιστημονική επιμέλεια όλων των υλικών έχει πραγματοποιηθεί από την Ελληνική Διαβητολογική Εταιρεία.

 

Η Sanofi έχει αναλάβει την ανάπτυξη, την επιμέλεια και το κόστος όλων των υλικών, τα οποία είναι διαθέσιμα και σε ηλεκτρονική μορφή στον ιστότοπο www.kalikardia.gr, παροτρύνοντας τους εκπαιδευτικούς να μοιραστούν το ηλεκτρονικό βιβλίο με τους μαθητές τους και να ανεβάσουν τη δική τους θεατρική παράσταση «Ο Παντεσπάνιους κι εγώ», μέσα στο πρώτο εξάμηνο του 2016.

 

Αποτίμηση Φιλανθρωπικου Bazzar “ΠΑΖΑΡΙ ΚΑΡΔΙΑΣ”

Pazari_kardias

O Σύλλογος Γονέων και Κηδεμόνων Παιδιών με Συγγενείς ΚαρδιοπάθειεςΗ Αγία Σοφία“, με την ευκαιρία της παγκόσμιας ημέρας συγγενών καρδιοπαθειών με μεγάλη επιτυχία διοργάνωσε το διήμερο «ΠΑΖΑΡΙ ΚΑΡΔΙΑΣ», το Σάββατο 13 και την Κυριακή 14 Φεβρουαρίου 2016 στον Ιερό Ναό Αγίου Κοσμά Αιτωλού Αμαρουσίου. Την εκδήλωση αυτή πλαισίωσαν πλήθος κόσμου απ’ όλη την Αττική, με τους οποίους είχαμε την ευκαιρία να συζητήσουμε και να ενημερώσουμε για τις δράσεις του Συλλόγου μας, που κεντρικό στόχο έχουν τη στήριξη του μόνου Δημόσιου «ΕΙΔΙΚΟΥ ΚΕΝΤΡΟΥ ΑΝΤΙΜΕΤΩΠΙΣΗΣ ΣΥΓΓΕΝΩΝ ΚΑΡΔΙΟΠΑΘΕΙΩΝ ΣΤΑ ΠΑΙΔΙΑ» (Ε.Κ.Α.Σ.ΚΑ.Π.) του Νοσ. ΠΑΙΔΩΝ «Αγ. Σοφία». Πρόκειται για το κέντρο, που αντιμετώπισε και αντιμετωπίζει παιδιά με συγγενείς καρδιοπάθειες από όλη την Ελλάδα, αλλά και γειτονικές χώρες με μεγάλη επιτυχία. Οι ιατροί και νοσηλευτές του κέντρου θεράπευσαν τα παιδιά μας αλλά και έδωσαν μαθήματα ανθρωπιάς στους χαλεπούς καιρούς της οικονομικής κρίσης.

Στη φωτογραφία η πρόεδρος του Συλλόγου κα Κοκολάκη με την πρόεδρο της Ελληνικής Εταιρείας Χειρουργών Θώρακος-Καρδίας-Αγγείων Δρ. Καλλιόπη Αθανασιάδη

Στη φωτογραφία η πρόεδρος του Συλλόγου κα Κοκολάκη με την πρόεδρο της Ελληνικής Εταιρείας Χειρουργών Θώρακος-Καρδίας-Αγγείων Δρ. Καλλιόπη Αθανασιάδη

Επιδίωξη του συλλόγου μας αποτελεί η απρόσκοπτη και βέλτιστη λειτουργία του μοναδικού δημόσιου Παιδοκαρδιοχειρουργικού Κέντρου της Ελλάδας με ενημέρωση των δημόσιων φορέων Υγείας, συνεργασία με σωματεία και οργανώσεις του εσωτερικού και εξωτερικού, ψυχολογική υποστήριξη γονέων και παιδιών για την καλύτερη αντιμετώπιση των μικρών ασθενών.

Ιδιαιτέρως, δε, ευχαριστούμε την Πρόεδρο της Ελληνικής Εταιρείας Χειρουργών Θώρακος-Καρδιάς-Αγγείων Δρ. Καλλιόπη Αθανασιάδη, που μας τίμησε με την παρουσία της, στέλνοντας μήνυμα συμπαράστασης κι αλληλεγγύης στα καρδιοπαθή παιδιά και τις οικογένειές τους

Η αγάπη σας, έγινε πράξη!

Επιτυχημένη παρουσίαση της Μονάδας Υποβοηθούμενης Αναπαραγωγής Institute of Life του ΙΑΣΩ στην Κρήτη

Iaso_life

Συνδυάζοντας, το άριστο επιστημονικό προσωπικό με το υπερσύγχρονο εμβρυολογικό εργαστήριο που διαθέτει τα πλέον εξελιγμένα συστήματα παρακολούθησης εμβρύων (time lapse), το Institute of Life – IASO, παρέχει ό, τι καλύτερο διαθέτει η σύγχρονη Ιατρική εξασφαλίζοντας τη σταθερή επίτευξη υψηλών ποσοστών επιτυχίας.

φωτογραφία των ομιλητών από την παρουσίαση

φωτογραφία των ομιλητών από την παρουσίαση

Το επιστημονικό προσωπικό του Institute of LifeIASO είναι πλήρως αφοσιωμένο στις ανάγκες του κάθε ζευγαριού επιλέγοντας προσεκτικά και σχολαστικά την καταλληλότερη θεραπεία, μέσα από όλο το φάσμα των τεχνικών υποβοηθούμενης αναπαραγωγής όπως:

  1. Ωοθηκική Διέγερση
  • Ενδομήτρια Σπερματέγχυση (IUI)
  • Εξωσωματική Γονιμοποίηση
  • Ενδοωαρική Έγχυση Σπερματοζωαρίου (ICSI)
  • Δωρεά Ωαρίων
  • Δωρεά Σπέρματος
  • Παρένθετη Μητρότητα
  • Διατήρηση Γονιμότητας
 σε γυναίκες με καρκίνο
  • Μαγνητικός Διαχωρισμός Σπερματοζωαρίων (MACS)
  • Προηγμένος Γενετικός Έλεγχος
  • Προεμφυτευτικός Γενετικός Έλεγχος (PGS)
  • Προεμφυτευτική Γενετική Διάγνωση (PGD)

 

Αποτελεί την πρώτη Μονάδα Υποβοηθούμενης Αναπαραγωγής στη χώρα μας, η οποία πιστοποιείται, από τον πολύ αυστηρό, ανεξάρτητο, διεθνή φορέα πιστοποίησης Temos, για την ποιότητα των εγκαταστάσεων, των υπηρεσιών και του Ανθρώπινου Δυναμικού της.

Το σύστημα πιστοποίησης Temos, αποτελεί το μοναδικό σύστημα πιστοποίησης Ιατρικών Υπηρεσιών στον κόσμο, το οποίο εστιάζει στη διαχείριση των Διεθνών Ασθενών (INTERNATIONAL PATIENTS) και τον Ιατρικό Τουρισμό (MEDICAL TOURISM).

Η δημιουργία της Μονάδας Υποβοηθούμενης Αναπαραγωγής Institute of Life – IASO, βασίστηκε στην κοινή βούληση των μελών της για καινοτομία με τη χρήση βέλτιστων πρακτικών και μεθόδων, ώστε να καθιερωθεί ως Κέντρο Αριστείας στην Ευρώπη και σε ολόκληρο τον κόσμο.

Στο όραμα αυτό ανταποκρίνεται και η συνεργασία με την EmbryoTools και τους κορυφαίους εκπροσώπους της, την παγκοσμίου φήμης εμβρυολόγο, Dr Gloria Calderon και τον βραβευμένο εμβρυολόγο Nuno Costa Borges, ο οποίος είναι πρωτοπόρος στην εξέλιξη «τεχνικών» εργαστηρίου με πολυετή καριέρα στην Ευρώπη.

Στη Μονάδα Institute of Life – IASO, πραγματοποιείται πλούσιο ερευνητικό έργο πάνω στην εφαρμογή και εξέλιξη νέων τεχνικών εξωσωματικής γονιμοποίησης αλλά και στη δημιουργία πολυκεντρικών μελετών, το οποίο θα παρουσιάζεται σε επιστημονικές εκδηλώσεις ή δημοσιεύσεις.

Για περισσότερες πληροφορίες σχετικά με το Institute of Life – IASO: http://www.iolife.eu

Bayer: Καινοτoμία για μια Καλύτερη Ζωή

Bayer_Hellas_Feat

Η Bayer Ελλάς καλωσόρισε τη νέα χρονιά παρουσιάζοντας την ανανεωμένη οργάνωση!

 

Την ανανεωμένη εταιρική εικόνα της παρουσίασε η Bayer Ελλάς εχθές, σε εκδήλωση που διοργάνωσε για τα Μέσα Μαζικής Ενημέρωσης. Όλοι οι παρευρισκόμενοι είχαν την ευκαιρία να ενημερωθούν για τη νέα κατεύθυνσητης εταιρείας, αποκλειστικά προς τις Βιοεπιστήμες,με στόχο πάντα τη βελτίωση της ποιότητας της ζωής των ανθρώπων σε όλο τον κόσμο. Και όλα αυτά, παραμένοντας προσηλωμένη στην αποστολή της «Επιστήμη Για Μια Καλύτερη Ζωή»,

 

Το όνομα της Bayerείναι ένα από τα πιο γνωστά εμπορικά σήματα με ιδιαίτερη δύναμη, που δραστηριοποιείται παγκοσμίως για περισσότερο από 150 χρόνια, ενώ στην Ελλάδα τα προϊόντα της εταιρείας είναι διαθέσιμα από το 1925!Όλα αυτά τα χρόνια, οι επιστημονικές προσπάθειες και τα καινοτόμα προϊόντα που προκύπτουν από αυτές, έχουν σχεδιαστεί ώστε να παρέχουν μία καλύτερη ζωή σε όλη την ανθρωπότητα!

Ο Δρ. Joao Barroca, Διευθύνων Σύμβουλος της Βayer Ελλάς

Ο Δρ. Joao Barroca, Διευθύνων Σύμβουλος της Βayer Ελλάς

 

Ο Δρ. Joao Barroca, Διευθύνων Σύμβουλος της Βayer Ελλάς, είπε κατά την παρουσίαση του: «Ο συνεχώς αυξανόμενος πληθυσμός και η αύξηση του μέσου όρου ηλικίας γεννούν την ανάγκη για νέα και καλύτερα φάρμακα και για την επαρκή παροχή τροφίμων υψηλής ποιότητας. Η Bayer για να καταφέρει να αντιμετωπίσει τις υπάρχουσες αλλά και μελλοντικές προκλήσεις στον τομέα της Υγείας και της Γεωργίας, μετατρέπεται πλέον σε εταιρία Βιοεπιστημών η οποία μέσα από τα γνήσια καινοτόμα επιστημονικά επιτεύγματα της, θα καταφέρει να συνεχίσει με συνέπεια το έργο της Για Μια Καλύτερη Ζωή».

Όπως παρουσιάστηκε στη συνέχεια, οι επιχειρηματικές δραστηριότητες της Bayerεπικεντρώνονται πλέον αποκλειστικά στις Βιοεπιστήμες, μέσα από τρεις Τομείς, τονΤομέα Φαρμάκων, τον ΤομέαΥγείας των Καταναλωτών καιτον ΤομέαΕπιστήμης Γεωργίας, καλύπτοντας με αυτό τον τρόπο ένα πολύ μεγάλο φάσμα αναγκών από τους γιατρούς και τους κτηνιάτρους, μέχρι τους παραγωγούς αλλά και τους καταναλωτές. «Καμία άλλη εταιρεία δεν βρίσκεται σε παρόμοια θέση» συμπλήρωσε ο Δρ Barroca.

 

Επίσης, κατά τη διάρκεια της εκδήλωσης έγινε αναφορά και στην επιτυχημένη ολοκλήρωση της συμφωνίας πώλησης του τμήματος Diabetes Care στην Panasonic Healthcare Holdings Co, Ltd και τη δημιουργία της νέας αυτόνομης εταιρείας Ascensia Diabetes Care , υπεύθυνη για τα συστήματα αυτομέτρησης σακχάρου.

 

Κλείνοντας την παρουσίαση του, ο Δρ Barroca είπε: «Εδώ και 60 χρόνια παρουσίας στην Ελλάδα, αντιμετωπίζουμε τις διάφορες προκλήσεις, με στόχο τη βελτίωση της υγείας και της ποιότητας ζωής των Ελλήνων, αλλά και τη διευκόλυνση της λειτουργίας των γιατρών, των κτηνιάτρων και των παραγωγών. Η Καινοτομία παραμένει στο επίκεντρο της στρατηγικής και της κουλτούρας μας, και μαζί με την ισχυρή δέσμευση μας προς την Ελληνική Κοινωνία, στοχεύουμε να “χτίσουμε” ένα ακόμη καλύτερο μέλλον»!

 

Bayer: Επιστήμη για μία Καλύτερη Ζωή

 

Η Bayer είναι ένας παγκόσμιος οργανισμός που δραστηριοποιείται στο χώρο των Βιοεπιστημών και συγκεκριμένα στους τομείς της Υγείας και της Γεωργίας. Τα προϊόντα και οι υπηρεσίες της Bayer σχεδιάζονται με γνώμονα το όφελος των ανθρώπων και τη βελτίωση της ποιότητας της ζωής τους. Ταυτόχρονα, ο Όμιλος στοχεύει στη δημιουργία αξίας μέσω της καινοτομίας, της ανάπτυξης και της υψηλής απόδοσης. Η Bayer είναι προσηλωμένη στις αρχές της αειφόρου ανάπτυξης και δρα ως ένας κοινωνικά και ηθικά υπεύθυνος εταιρικός πολίτης. Κατά το οικονομικό έτος 2014, ο Όμιλος απασχόλησε περίπου 119.000 άτομα και είχε πωλήσεις της τάξεως των 42,2 δισεκατομμυρίων ευρώ. Οι επενδύσεις ανήλθαν σε € 2,5 δις, ενώ οι δαπάνες για Έρευνα και Ανάπτυξη σε € 3,6 δις. Στα αποτελέσματα αυτά συμπεριλαμβάνονται τα οικονομικά στοιχεία του Τομέα Πολυμερών, ο οποίος εισήλθε στο χρηματιστήριο στις 6 Οκτωβρίου 2015, ως ανεξάρτητη εταιρεία με την επωνυμία Covestro. Για περισσότερες πληροφορίες, επισκεφθείτε το www.bayer.com.

1ο Ιατρικό Συνέδριο Επαγγελματικής Πρακτικής και 1ο MEDPOINT

2 σημαντικά γεγονότα στον χώρο της Υγείας μαζί!

 

Με μεγάλη επιτυχία πραγματοποιήθηκε η παρουσίαση του 1ου Ιατρικού Συνεδρίου Επαγγελματικής Πρακτικής, που διοργανώνει ο Ιατρικός Σύλλογος Αθηνών, και του 1ου MEDPOINT, την Πέμπτη 18 Φεβρουαρίου 2016, στο Αμφιθέατρο του ΙΣΑ.

Στελέχη επιχειρήσεων φαρµακευτικών προϊόντων, ιατρικού-νοσοκοµειακού εξοπλισµού και υπηρεσιών, καθώς και εκπρόσωποι της φαρμακευτικής αγοράς, παρακολούθησαν την κα Σοφία Κούνουπα, γενική διευθύντρια της διοργανώτριας εταιρείας NOUFIO, η οποία και παρουσίασε τους βασικούς άξονες λειτουργίας της διοργάνωσης. Κατά τη διάρκεια της ομιλίας της, παρουσίασε συνοπτικά το πρόγραμμα και τη δομή των παράλληλων εκδηλώσεων και μίλησε για την αναγκαιότητα δημιουργίας μιας τέτοιας πολυθεματικής και πολυεπίπεδης διοργάνωσης για τον ιατρικό κόσμο.

ο πρόεδρος του ΙΣΑ κ. Γιώργος Πατούλης απευθύνει χαιρετισμό.

ο πρόεδρος του ΙΣΑ κ. Γιώργος Πατούλης απευθύνει χαιρετισμό.

Χαιρετισμό απηύθυνε ο πρόεδρος του ΙΣΑ κ. Γιώργος Πατούλης, ο οποίος επισήμανε τη σοβαρότητα του εγχειρήματος να συνυπάρξουν, για πρώτη φορά, δύο σημαντικά γεγονότα στον χώρο της Υγείας, δημιουργώντας ουσιαστικά έναν νέο μεγάλο θεσµό.

 

Λίγα λόγια για τη διοργάνωση

Το 1ο MEDPOINT, η πρώτη στην Ελλάδα µεγάλη Έκθεση Φαρµακευτικών Προϊόντων, Ιατρικού-Νοσοκοµειακού Εξοπλισµού και Υπηρεσιών, πραγµατοποιείται στις 16 & 17 Απριλίου, στο εκθεσιακό & συνεδριακό κέντρο HELEXPO MAROUSSI. Η διοργάνωση απευθύνεται στον ιατρικό κόσµο και γενικότερα στον χώρο της υγείας, µε εκθέτες φαρµακευτικές εταιρείες, επιχειρήσεις ιατρικού και νοσοκοµειακού εξοπλισµού, αναλωσίµων και υπηρεσιών.

Παράλληλα, οργανώνεται από τον Ιατρικό Σύλλογο Αθηνών το 1ο Ιατρικό Συνέδριο Επαγγελµατικής Πρακτικής, που απευθύνεται σε όλους τους γιατρούς της χώρας και όπου θα τεθούν για συζήτηση, µε τη συµµετοχή κορυφαίων οµιλητών, όλα τα φλέγοντα επαγγελµατικά θέµατα του ιατρικού κλάδου. Στη διοργάνωση του διηµέρου θα συµµετάσχουν επιπλέον πολλοί ιατρικοί και υγειονοµικοί φορείς της χώρας µε πλήθος παράλληλων εκδηλώσεων, ενώ θα πραγµατοποιηθούν και δορυφορικές εκδηλώσεις.

 

Η διοργάνωση τελεί υπό την αιγίδα των:

Ελληνική Εταιρεία Χειρουργικής Ορθοπαιδικής και Τραυματολογίας

Εταιρεία Ογκολόγων Παθολόγων Ελλάδας

Ελληνική Ακτινολογική Εταιρεία

Ελληνική Εταιρεία Ακτινοθεραπευτικής Ογκολογίας

Ελληνική Εταιρεία Πλαστικής Επανορθωτικής και Αισθητικής Χειρουργικής

Πανελλήνια Ένωση Ιδιωτικών Κλινικών

ΚΟΙΝΟΠΟΙΗΣΗ ΕΠΙΣΤΟΛΗΣ ΕΝΕ – ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΤΟ ΠΓΝ “ΑΤΤΙΚΟΝ”

ΘΕΜΑ: «ΟΡΓΑΝΙΣΜΟΣ «ΑΤΤΙΚΟΝ»

 

Με αφορμή σχέδιο νέου οργανισμού του ΠΓΝ «Αττικόν» παρατηρούνται τα ακόλουθα.

 

  1. Σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 7 παρ. 1 του σχεδίου, «Η Νοσηλευτική Υπηρεσία αποτελεί Διεύθυνση, διαρθρώνεται σε πέντε (5) Νοσηλευτικούς Τομείς, οι οποίοι λειτουργούν σε επίπεδο Υποδιευθύνσεων και σε τριάντα πέντε (35) Τμήματα».

Σύμφωνα, δε, με τις διατάξεις του άρθρου 20 του εν λόγω σχεδίου, «Στη Νοσηλευτική Υπηρεσία προΐστανται: στη Διεύθυνση υπάλληλος του κλάδου ΠΕ Νοσηλευτικής, στους Τομείς υπάλληλοι του κλάδου ΠΕ ή ΤΕ Νοσηλευτικής, ή του κλάδου ΤΕ Μαιευτικής για τη Γυναικολογική – Μαιευτική Κλινική και το Μαιευτήριο».

 

  1. Αρχικώς θα πρέπει να επισημανθεί, ότι ενώ στο άρθρο 7 του σχεδίου γίνεται ρητή μνεία σε 35 νοσηλευτικά τμήματα, εν συνεχεία στο άρθρο 20 δεν λαμβάνεται μέριμνα για τον προσδιορισμό των προϊσταμένων των ως άνω νοσηλευτικών τμημάτων. Επί του σημείου τούτου το σχέδιο και δη το άρθρο 20 αυτού χρήζει συμπλήρωσης.

 

  1. Πέραν τούτου θα πρέπει, επίσης, να παρατηρηθεί, ότι το προβάδισμα ή άλλως η αποκλειστικότητα που αποδίδεται στους νοσηλευτές της κατηγορίας ΠΕ όσον αφορά την κατάληψη της θέσεως Διευθυντή/τριας της νοσηλευτικής υπηρεσίας είναι μάλλον αναχρονιστική και ανεπίκαιρη, ενόψει του πλήθους ή άλλως του πλούτου των τυπικών και ουσιαστικών προσόντων που συγκεντρώνουν πλέον πολλοί νοσηλευτές της κατηγορίας ΤΕ.

Σε κάθε περίπτωση, ακόμη και πέραν των όποιων τυπικών και ουσιαστικών προσόντων, κρίσιμο στοιχείο για τον προσδιορισμό των κλάδων, από τους οποίους δύνανται να προέρχονται οι υπάλληλοι που προορίζονται για κατάληψη θέσεων ευθύνης συγκεκριμένων οργανικών μονάδων, είναι οπωσδήποτε η ειδικότητα των κλάδων, αλλά και το αντικείμενο των εν λόγω οργανικών μονάδων.

Εν προκειμένω και κατ’ακριβολογία των χρησιμοποιουμένων όρων, δεν υπάρχει θεσμοθετημένος διακριτός κλάδος ΠΕ Νοσηλευτικής, ούτε κλάδος ΤΕ Νοσηλευτικής, όπως εσφαλμένως αναφέρεται στις διατάξεις του άρθρου 20 του σχεδίου. Υπάρχουν μόνον νοσηλευτές, ήτοι υπάλληλοι φέροντες τον επαγγελματικό τίτλο του άρθρου 5§2 Α του Νόμου 1579/1985, οι οποίοι ανήκουν στις κατηγορίες ΠΕ και ΤΕ και εκτελούν εν τοις πράγμασι τα ίδια υπηρεσιακά καθήκοντα.

Η επισήμανση αυτή είναι ιδιαιτέρως κρίσιμη, δοθέντος ότι βασικό προσδιοριστικό στοιχείο εκάστου κλάδου είναι προφανώς τα υπηρεσιακά καθήκοντα που καλούνται ή άλλως υποχρεούνται να εκτελούν οι υπάλληλοι που ανήκουν στον κλάδο αυτό. Χαρακτηριστικώς μνημονεύεται η διάταξη του άρθρου 30§1 του Δημοσιοϋπαλληλικού Κώδικα, σύμφωνα με την οποία «ο υπάλληλος εκτελεί τα καθήκοντα του κλάδου ή της ειδικότητάς του».

Εκ της προμνησθείσας διατάξεως διαφαίνεται με τον πλέον εύληπτο τρόπο η υπαρκτή σχέση αλληλεξάρτησης μεταξύ κλάδου και υπηρεσιακών καθηκόντων. Υπ’αυτήν την έννοια, υπάλληλοι που εκτελούν τα ίδια υπηρεσιακά καθήκοντα δεν μπορούν να ανήκουν σε διαφορετικό κλάδο.

Στην περίπτωση που μας απασχολεί και δη στις νοσηλευτικές υπηρεσίες όλων των νοσοκομείων της χώρας, όλοι οι νοσηλευτές, ανεξαρτήτως κατηγορίας, εκτελούν τα ίδια υπηρεσιακά καθήκοντα.

Δοθέντος, λοιπόν, ότι εξ απόψεως επαγγελματικών δικαιωμάτων, κατ’επέκταση, δε, και υπηρεσιακών καθηκόντων, υπάρχει σαφής ταύτιση μεταξύ των νοσηλευτών των κατηγοριών ΤΕ και ΠΕ, θα πρέπει να γίνει δεκτό, ότι άπαντες οι νοσηλευτές ανήκουν στον ίδιο ενιαίο κλάδο. Ενόψει της παραπάνω διαπίστωσης, η εισαγωγή οιασδήποτε μορφής προβαδίσματος υπέρ των νοσηλευτών ΠΕ εις βάρος των ανηκόντων στον αυτό κλάδο νοσηλευτών ΤΕ κρίνεται παράνομη και αντισυνταγματική, ως παραβιάζουσα την αρχή της ισότητας.

 

Σε συνέχεια της ανάλυσης, που αφορά την ειδικότητα των κλάδων, εκ της οποίας προκύπτει ότι άπαντες οι νοσηλευτές ανήκουν εντέλει στον ίδιο κλάδο, ακολουθούν ορισμένες κρίσιμες σκέψεις εν σχέσει με το αντικείμενο των οργανικών μονάδων, ως κριτήριο για τον προσδιορισμό των κλάδων εκείνων, από τους οποίους δύνανται να προέρχονται οι καταλαμβάνοντες θέσεις ευθύνης στις εν λόγω οργανικές μονάδες.

Καθ’ερμηνεία, λοιπόν, των διατάξεων του άρθρου 84§7 του Δημοσιοϋπαλληλικού Κώδικα έχει κριθεί, ότι ο καθορισμός με τον οργανισμό μιας υπηρεσίας των κλάδων ΠΕ, ΤΕ, ΔΕ, των οποίων οι υπάλληλοι κρίνονται για την κατάληψη θέσεων προϊσταμένων των οργανικών της μονάδων γίνεται ανάλογα όχι με το επίπεδο του κλάδου, αλλά με την ειδικότητα και το αντικείμενο κάθε μιας από τις μονάδες αυτές. Έτσι, μπορεί με τον οργανισμό να αποκλεισθούν οι υπάλληλοι μιας ή και δύο κατηγοριών, ανεξαρτήτως επιπέδου των κατηγοριών αυτών, εφόσον η ειδικότητά τους δεν έχει ή έχει λιγότερη συνάφεια με το αντικείμενο εργασιών της συγκεκριμένης οργανικής μονάδας. Δεν μπορεί, όμως, να αποκλεισθούν οι υπάλληλοι μιας από τις ίδιες κατηγορίες που έχουν την ίδια ή συναφή ειδικότητα με άλλη κατηγορία, που με τον οργανισμό καθορίστηκε ότι επιλέγει προϊστάμενο στη μονάδα αυτή (ΔΕφΑθ 949/1990).

Με άλλα λόγια, και ενόψει της αυτονόητης ανάγκης αντιστοίχησης της ειδικότητας του κλάδου με το αντικείμενο της υπηρεσίας, στο πλαίσιο της καθιερούμενης με το άρθρο 4 του Συντάγματος αρχής της ισότητας δεν μπορεί να αποκλείονται αδικαιολόγητα υπάλληλοι μιας κατηγορίας, που έχουν την ίδια ή συναφή ειδικότητα με άλλη κατηγορία από την οποία επιλέγονται οι προϊστάμενοι (ΔΕφΘεσ 243/2002).

Εν προκειμένω, όπως ήδη προαναφέρθηκε, οι νοσηλευτές των κατηγοριών ΠΕ και ΤΕ φέρουν τον ίδιο επαγγελματικό τίτλο, ασκούν το ίδιο επάγγελμα ως υποχρεωτικά μέλη του ίδιου επαγγελματικού συλλόγου – ΝΠΔΔ, ενώ εκτελούν τα ίδια υπηρεσιακά καθήκοντα στους φορείς απασχόλησής τους. Κατά συνέπεια, η ειδικότητά τους δεν είναι μόνο απόλυτα συναφής, αλλά ταυτόσημη. Ενόψει τούτου και δεδομένου του αντικειμένου των νοσηλευτικών υπηρεσιών ως οργανικών μονάδων καθίσταται προφανές, ότι η καθιέρωση προβαδίσματος υπέρ των νοσηλευτών ΠΕ είναι αδικαιολόγητη και προσκρούει στην αρχή της ισότητας.

Σημειωτέον, ότι αντίστοιχο επιχείρημα δύναται να συναχθεί και από το περιεχόμενο της υπ’αριθμ.πρωτ. ΔΟΑ/Φ.13/180/οικ.15725/18-06-2007 εγκυκλίου του Τμήματος Προγραμματισμού Ανθρώπινου Δυναμικού & Αξιολόγησης Θέσεων του Υπουργείου Εσωτερικών.

Ειδικότερα, δια της ως άνω εγκυκλίου υποστηρίζεται, ότι είναι δέουσα η πρόβλεψη περί της δυνατότητας επιλογής ως προϊσταμένων υπαλλήλων κατά σειρά προτεραιότητας κατηγορίας ΠΕ, μόνον εφόσον κρίνεται, ότι οι λειτουργίες της συγκεκριμένης οργανικής μονάδας απαιτούν γνωστική υποδομή πανεπιστημιακού επιπέδου.

Στην περίπτωση των νοσηλευτικών υπηρεσιών, βάσει των διδαγμάτων της νοσηλευτικής επιστήμης και τέχνης, τα οποία είναι γνωστά εις όλους τους νοσηλευτές, θεωρείται τουλάχιστον αδιανόητο να υποστηριχθεί με βάσιμο και επιστημονικά τεκμηριωμένο τρόπο, ότι για την κατάληψη των αντίστοιχων θέσεων ευθύνης απαιτείται γνωστική υποδομή πανεπιστημιακού επιπέδου. Με άλλα λόγια, κατά γενικότερη ομολογία, οι θέσεις ευθύνης των νοσηλευτικών υπηρεσιών δύνανται κάλλιστα να καταλαμβάνονται και από νοσηλευτές της κατηγορίας ΤΕ με απόλυτη επιτυχία, όπως εξάλλου αποδεικνύουν πλείστα παραδείγματα του παρελθόντος και του παρόντος.

Ενόψει τούτων, εκ της υπ’αριθμ.πρωτ. ΔΟΑ/Φ.13/180/οικ.15725/18-06-2007 εγκυκλίου συνάγεται σαφώς, ότι στις νοσηλευτικές υπηρεσίες δεν θα πρέπει να καθιερώνεται προβάδισμα για την κατάληψη θέσεων ευθύνης, όπως η διευθυντική θέση, υπέρ των νοσηλευτών ΠΕ, δοθέντος ότι κάτι τέτοιο δεν απαιτείται βάσει των επιστημονικών διδαγμάτων.

 

  1. Τέλος, στο άρθρο 12 του σχεδίου αναφέρεται ότι «Οι αρμοδιότητες της Νοσηλευτικής Υπηρεσίας ορίζονται ως ακολούθως: α. Η παροχή Πρωτοβάθμιας, Δευτεροβάθμιας και Τριτοβάθμιας Τεκμηριωμένης Νοσηλευτικής Φροντίδας, στα άτομα που νοσηλεύονται στο Νοσοκομείο, σε αυτά που προσέρχονται στο Τμήμα Επειγόντων Περιστατικών, στα Εξωτερικά Ιατρεία και τα Κέντρα Υγείας του Νοσοκομείου (…)».

Εν προκειμένω θα πρέπει να παρατηρηθεί, ότι με τις διατάξεις του άρθρου 2 παρ. 2 του Νόμου 4238/2014 «Τα Κέντρα Υγείας της Χώρας με τις αποκεντρωμένες μονάδες τους (Πολυδύναμα Περιφερειακά Ιατρεία, Περιφερειακά Ιατρεία, Ειδικά Περιφερειακά Ιατρεία) μεταφέρονται και εντάσσονται στην οργανωτική δομή των οικείων Δ.Υ.Πε. και αποτελούν εφεξής αποκεντρωμένες οργανικές μονάδες τους».

 

Για το Διοικητικό Συμβούλιο της Ε.Ν.Ε.
Ο Πρόεδρος:
Δημήτρης Σκουτέλης                                                              

Ο Γεν. Γραμματέας:                                                 Αριστείδης Δάγλας

1 115 116 117 118 119 159