H Siemens Healthineers απέκτησε την Πιστοποίηση του Great Place to Work®

sh_logo_rgb

Η Siemens Healthineers με υπερηφάνεια ανακοινώνει ότι απέκτησε την Πιστοποίηση του Great Place to Work®, (CERTIFIED by Great Place to Work®) μετά από μια μεθοδική και διεξοδική αξιολόγηση η οποία πραγματοποιήθηκε από τον οργανισμό Great Place to Work® Hellas. Η Πιστοποίηση αυτή βασίζεται κατά κύριο λόγο, στην άμεση, ανώνυμη και εμπιστευτική  αξιολόγηση την οποία πραγματοποιούν οι εργαζόμενοι της εταιρείας σχετικά με την εμπειρία τους από το εργασιακό τους περιβάλλον.

(Περισσότερες πληροφορίες: www.greatplacetowork.gr)

 

Η Siemens Healthineers απέδειξε ότι ακόμη και μέσα από αυτές τις νέες προωτόγνωρες συνθήκες που επικρατούν παγκοσμίως λόγω της πανδημίας Covid-19 κατάφερε να παρέχει στους εργαζομένους της όλα τα απαραίτητα εφόδια, ώστε εκείνοι με επιμονή και υπομονή να προσαρμοστούν επιτυχώς στη νέα πραγματικότητα. Η Πιστοποίηση Great Place to Work είναι ιδαίτερα πολύτιμη γιατί δεν αποτελεί απλώς αξιολόγηση και επιβράβευση κάποιων εταρικών πρακτικών αλλά είναι μία διάκριση που την δίνουν οι ίδιοι οι εργαζόμενοι.

 

«Είμαστε ιδιαίτερα χαρούμενοι για την Πιστοποίηση που λάβαμε και μας δεσμεύει να υποσχεθούμε ότι θα συνεχίσουμε τις προσπάθειες μας για βελτίωση της εργασιακής μας καθημερινότητας και την εδραίωση μια ισχυρής εργασιακής κουλτούρας για τα πολλά επόμενα χρόνια. Όλοι μαζί καταφέραμε και δημιουργήσαμε ένα περιβάλλον εργασίας, όπου η εμπιστοσύνη, η υπερηφάνεια και η συντροφικότητα έχουν τον καθοριστικό ρόλο. Θα συνεχίσουμε σε αυτόν τον δρόμο!», δήλωσε η Κωνσταντίνα Σαββοπούλου, υπεύθυνη Ανθρωπίνου Δυναμικού της εταιρείας.

 

 

Περισσότερες πληροφορίες μπορείτε να βρείτε στο δικτυακό τόπο www.siemens-healthineers.com.

Το Ίδρυμα Σταύρος Νιάρχος (ΙΣΝ) Συνεχίζει την Πρωτοβουλία Αντιμετώπισης των Συνεπειών της Πανδημίας, με νέες Δωρεές Ύψους άνω των $9,8 εκατομμυρίων

SNF_logo

Οι δωρεές που περιλαμβάνονται στον νέο κύκλο δωρεών της Διεθνούς Πρωτοβουλίας Δράσης COVID-19, συνολικού ύψους $100 εκατομμυρίων, συνεχίζουν προς την ίδια κατεύθυνση, με σκοπό την υποστήριξη οργανισμών που προσφέρουν τις υπηρεσίες τους σε ευάλωτους πληθυσμούς.

Ενώ η πανδημία συνεχίζει ακάθεκτη την πορεία της, προκαλώντας όλο και βαθύτερες επιπτώσεις στη ζωή και καθημερινότητα ανθρώπων σε ολόκληρο τον κόσμο, το Ίδρυμα Σταύρος Νιάρχος (ΙΣΝ) ανακοινώνει έναν νέο κύκλο δωρεών, στο πλαίσιο της Διεθνούς Πρωτοβουλίας Δράσης COVID-19, συνολικού ύψους $100 εκατομμυρίων.

Static Infographic 4 rounds

Ο νέος κύκλος, πέμπτος κατά σειρά, περιλαμβάνει 26 δωρεές, συνολικού ύψους $9,8 εκατομμυρίων, αυξάνοντας το συνολικό ποσό των δωρεών που έχουν διατεθεί, μέχρι σήμερα, στα $81,9 εκατομμύρια. Με τις νέες δωρεές, το ΙΣΝ προσβλέπει να συνδράμει το έργο μη κερδοσκοπικών οργανισμών προκειμένου να αντιμετωπίσουν καίριες ανάγκες, όπως τη διασφάλιση σίτισης και την παροχή στέγασης, καθώς και την ενίσχυση υπηρεσιών υγειονομικής περίθαλψης και εκπαίδευσης.

Στο πλαίσιο του νέου κύκλου δωρεών, το ΙΣΝ συνεχίζει τη στήριξή του σε μια σειρά από οργανισμούς, που είχε υποστηρίξει και σε προηγούμενους κύκλους της Πρωτοβουλίας, με σκοπό να εξακολουθήσουν απρόσκοπτα το σπουδαίο έργο τους, δεδομένων των αυξανόμενων αναγκών και προκλήσεων.
“Παρά το γεγονός ότι οι εξελίξεις σχετικά με την παραγωγή αποτελεσματικών εμβολίων γεννούν ελπίδα και προσδοκίες για το νέο έτος, η πανδημία εξακολουθεί να επεκτείνεται δυναμικά, διογκώνοντας τις ανάγκες και προβλήματα που έχει προκαλέσει”, δήλωσε ο Πρόεδρος του ΙΣΝ, Ανδρέας Δρακόπουλος. “Εν όψει των συνεχιζόμενων και αυξανόμενων προκλήσεων, ανανεώνουμε την υποστήριξή μας σε ορισμένους οργανισμούς, οι οποίοι περιλαμβάνονται και σε προηγούμενους κύκλους της Πρωτοβουλίας, προκειμένου να συνεχίσουν το σπουδαίο έργο τους και, παράλληλα, υποστηρίζουμε με δωρεές μας νέους οργανισμούς. Αντλούμε ιδιαίτερη έμπνευση από την επιμονή των εν λόγω οργανισμών, οι οποίοι καταφέρνουν, παρά τις αντίξοες συνθήκες, να προσφέρουν τις υπηρεσίες τους στους ανθρώπους που έχουν μεγαλύτερη ανάγκη, και τους ευχαριστούμε για τη δυνατότητα που μας προσφέρουν να συνεργαζόμαστε και να συνεισφέρουμε σε αυτήν τη ζωτικής σημασίας προσπάθεια”.
Καθένας από τους οργανισμούς που υποστηρίζει το ΙΣΝ, είτε πρόκειται για νέα είτε για επαναλαμβανόμενη δωρεά, έχει αποδείξει έμπρακτα την αποτελεσματικότητά του ως προς τη βέλτιστη δυνατή αξιοποίηση της παρεχόμενης οικονομικής στήριξης, διασφαλίζοντας άμεσο και ουσιαστικό αντίκτυπο. Ο οργανισμός Robin Hood, με αποστολή την αντιμετώπιση της φτώχιας, ο οποίος αποτελεί έναν από τους οργανισμούς που υποστηρίζονται εκ νέου από το ΙΣΝ, συνεχίζει να παρέχει άμεση, έκτακτη βοήθεια στους κατοίκους των περιοχών που έχουν πληγεί περισσότερο από την πανδημία στη Νέα Υόρκη, μέσω του COVID-19 Relief Fund. Ο οργανισμός Rethink Food, που λαμβάνει για πρώτη φορά σημαντικής κλίμακας υποστήριξη από το ΙΣΝ, έχει ως αποστολή να προσφέρει γεύματα σε ανθρώπους που έχουν ανάγκη, φροντίζοντας, παράλληλα, για τη βιωσιμότητα επιχειρήσεων μικρής κλίμακας. To Rethink Food λειτουργεί ως συνδετικός κρίκος ανάμεσα σε τοπικούς οργανισμούς, οι οποίοι προσπαθούν να εξασφαλίσουν τροφή σε ανθρώπους που αντιμετωπίζουν επισιτιστική ανασφάλεια και σε εστιατόρια που είναι διαθέσιμα να ετοιμάσουν γεύματα, διατηρώντας τις θέσεις εργασίας των ανθρώπων που απασχολούν.
ΕΥΡΩΠΗ
Οι μη κερδοσκοπικοί οργανισμοί που υποστηρίζει το ΙΣΝ σε Ελλάδα, Ιταλία και Ισπανία προσφέρουν τις υπηρεσίες τους, όπου και σε όποιους το έχουν μεγαλύτερη ανάγκη. Η βοήθειά τους καλύπτει μια ευρεία γκάμα αναγκών, από την παροχή υπηρεσιών κινητού πλυντηρίου ρούχων για αστέγους που ζουν στους δρόμους της Αθήνας μέχρι διαδικτυακή, θεραπευτική ψυχαγωγία για παιδιά με σοβαρές ασθένειες που ζουν, για λόγους προστασίας της υγείας τους, σε απομόνωση.
Ελλάδα
• Ithaca Laundry, Αθήνα: Δωρεάν παροχή υπηρεσιών κινητού πλυντηρίου ρούχων για αστέγους στην Αθήνα. Ο οργανισμός προσφέρει, επίσης, ευκαιρίες εργασίας και απασχόλησης σε αστέγους.
Ιταλία
• EMERGENCY: Η νέα δωρεά αποτελεί ουσιαστικά επέκταση προηγούμενης δωρεάς για την υποστήριξη κλινικών περίθαλψης σε ολόκληρη την Ιταλία. Η νέα δωρεά, ωστόσο, επικεντρώνεται στη διανομή φαγητού, ειδών υγιεινής και καθαριότητας σε χιλιάδες νοικοκυριά, σε τέσσερις περιοχές της Ιταλίας.
• Fondazione Progetto Arca: Συνέχιση της υποστήριξης του οργανισμού για την παροχή σίτισης σε ευάλωτες οικογένειες και για την επέκταση του έργου του οργανισμού σε εκατοντάδες επιπλέον οικογένειες στην κεντρική και στη νότια Ιταλία.
• Associazione Dynamo Camp: Δωρεά σε πρόγραμμα για παιδιά με σοβαρές και χρόνιες ασθένειες, που περιλαμβάνει διαδικτυακές, θεραπευτικές δραστηριότητες ψυχαγωγίας, όπως διαδικτυακά εργαστήρια για νοσοκομεία και ανάδοχες οικογένειες.
Ισπανία
• Ayuda en Acción: Η προηγούμενη δωρεά του ΙΣΝ επικεντρωνόταν στη στήριξη της εξ αποστάσεως εκπαίδευσης, της επισιτιστικής βοήθειας και του περιορισμού της μετάδοσης της COVID-19 σε χώρες της Κεντρικής και της Νότιας Αμερικής. Η νέα δωρεά του ΙΣΝ στηρίζει το πρόγραμμα Resilient Digital Schools, συμβάλλοντας στη γεφύρωση του ψηφιακού χάσματος και στην κάλυψη βασικών αναγκών για μαθητές στην Ισπανία, όπου εδρεύει ο οργανισμός.
ΗΠΑ
Διασφάλιση Σίτισης και Στέγασης και Παροχής Άμεσης Βοήθειας
Ένα μεγάλο ποσοστό ανθρώπων στη Νέα Υόρκη πασχίζει, περισσότερο από ποτέ, να καλύψει βασικές ανάγκες του. Οι νέες δωρεές του ΙΣΝ προσφέρουν υποστήριξη σε οργανισμούς, με αποστολή την παροχή υγιεινών γευμάτων, ασφαλούς στέγασης και αποτελεσματικής οικονομικής βοήθειας.
• City Harvest, Νέα Υόρκη: Ανανέωση της δωρεάς προς τον οργανισμό City Harvest, με σκοπό τη διάσωση εκατομμυρίων κιλών φαγητού από παραγωγούς, σουπερμάρκετ και εστιατόρια, και τη διανομή τους σε κατοίκους της Νέας Υόρκης που έχουν ανάγκη.
• Coalition for the Homeless, Νέα Υόρκη: H νέα δωρεά του ΙΣΝ προς τον οργανισμό αποτελεί επέκταση προηγούμενης δωρεάς για την παροχή γευμάτων και άλλων ειδών πρώτης ανάγκης σε ανθρώπους που διαμένουν σε δομές φιλοξενίας αστέγων. Με τη νέα δωρεά θα γίνει προσπάθεια κάλυψης της διαρκώς αυξανόμενης ζήτησης σε ζεστά ρούχα και κουπόνια για την προμήθεια ειδών πρώτης ανάγκης, καθώς και παροχής βοήθειας για την πρόληψη εξώσεων. Παράλληλα, θα συμβάλει στην ανακαίνιση ενός κέντρου υγείας για παιδιά με μολυσματικές ασθένειες, ενισχύοντας την προστασία τους ενάντια στην COVID-19.
• Make the Road NY, Νέα Υόρκη: “Χτίζοντας” πάνω στα θεμέλια της προηγούμενης δωρεάς του ΙΣΝ, για την παροχή άμεσης οικονομικής βοήθειας σε χιλιάδες ευάλωτες οικογένειες, η νέα δωρεά δίνει τη δυνατότητα συνέχισης της εν λόγω βοήθειας και, παράλληλα, συμβάλλει στην παροχή άμεσης επισιτιστικής υποστήριξης, ασφαλιστικής κάλυψης σε θέματα υγείας και προσφοράς τροφίμων σε οικογένειες χαμηλού εισοδήματος, νομικής υποστήριξης σε ζητήματα που αφορούν στην πανδημία, καθώς και μαθημάτων εκπαίδευσης ενηλίκων.
• Hot Bread Kitchen, Νέα Υόρκη: Η δωρεά δίνει τη δυνατότητα σε αποφοίτους του προγράμματος ανάπτυξης εργατικού δυναμικού του οργανισμού να καλύψουν τις ανάγκες τους σε ζητήματα στέγασης, φροντίδας των παιδιών τους και μετακινήσεων, προκειμένου να τους διευκολύνουν στη διαδικασία ανεύρεσης εργασίας. Επιπλέον, στηρίζει μια πιλοτική πρωτοβουλία, η οποία προσφέρει απασχόληση σε επιχειρήσεις
τροφοδοσίας που ανήκουν σε γυναίκες και ανθρώπους από κοινότητες μειονοτήτων, για την αντιμετώπιση της επισιτιστικής ανασφάλειας.
• Women In Need, Νέα Υόρκη: Οικονομική υποστήριξη για την παροχή τροφίμων σε εκατοντάδες οικογένειες που αντιμετωπίζουν έλλειψη στέγης, για την εγκατάσταση συστημάτων καθαρισμού αέρα σε δομές φιλοξενίας που εξυπηρετούν χιλιάδες άτομα, καθώς και για την παροχή απαραίτητου τεχνολογικού εξοπλισμού σε προσωπικό, με σκοπό την εξ αποστάσεως υποστήριξη ωφελούμενων.
• Women’s Housing and Economic Development Corporation (WHEDco), Νέα Υόρκη: Δωρεά για την εγκατάσταση σημείων ασύρματης ευρυζωνικής πρόσβασης στο διαδίκτυο, σε δύο οικονομικά προσιτά οικιστικά συγκροτήματα στο Μπρονξ, καθώς και για την παροχή βασικής επισιτιστικής υποστήριξης κατοίκων.
• Urban Justice Center, Νέα Υόρκη: Ανανέωση της δωρεάς προς το πρόγραμμα Street Vendor Project, το οποίο προσφέρει εργασία σε μικρής κλίμακας προμηθευτές γευμάτων, αναθέτοντάς τους τη διάθεση χιλιάδων δωρεάν γευμάτων σε ανθρώπους που έχουν ανάγκη.
• Rethink Food, Νέα Υόρκη: Παροχή γευμάτων σε άτομα που αντιμετωπίζουν επισιτιστική ανασφάλεια, βοηθώντας, παράλληλα, κεντρικά εστιατόρια σε γειτονιές που έχουν πληγεί ιδιαίτερα από την πανδημία, να διατηρήσουν το προσωπικό τους και να παραμείνουν ανοιχτά κατά τη διάρκεια της δύσκολης χρονιάς που αναμένεται να ακολουθήσει.
• Robin Hood: Ανανέωση της σημαντικής δωρεάς για την υποστήριξη των οικογενειών χαμηλού εισοδήματος της Νέας Υόρκης, προκειμένου να έχουν πρόσβαση σε τρόφιμα, σε οικονομική ενίσχυση με μετρητά, καθώς και σε υπηρεσίες ψυχικής υγείας.
Παιδιά Προσχολικής Ηλικίας, Μαθητές και Φοιτητές
Οι εν λόγω δωρεές υποστηρίζουν την ακαδημαϊκή και προσωπική ανάπτυξη μαθητών και φοιτητών της Νέας Υόρκης, εντός και εκτός της τάξης.
• Harlem Academy, Νέα Υόρκη: Η νέα δωρεά αποτελεί επέκταση προηγούμενης δωρεάς στον οργανισμό, με σκοπό την παροχή αυξημένης οικονομικής ενίσχυσης για την κάλυψη διδάκτρων και για την προμήθεια φορητών υπολογιστών για την εξ αποστάσεως μάθηση. Με τη νέα δωρεά, υποστηρίζονται οι προσπάθειες του οργανισμού να συνεχίσει να παρέχει εξατομικευμένη εκπαίδευση και υπηρεσίες ολιστικής προσωπικής υποστήριξης.
• Hunter College Foundation, Νέα Υόρκη: Οικονομική υποστήριξη για την πρόσληψη ενός επιπλέον συμβούλου πλήρους απασχόλησης, με αντικείμενο την παροχή υπηρεσιών ψυχικής υγείας σε χιλιάδες μαθητές/φοιτητές, πολλοί εκ των οποίων προέρχονται από οικογένειες χαμηλού εισοδήματος και βρίσκονται αντιμέτωποι με πολλαπλά ζητήματα, όπως αυξανόμενη επισιτιστική, οικονομική και επαγγελματική ανασφάλεια.
• Books for Kids, ΗΠΑ: Υποστήριξη για την εκμάθηση γραφής και ανάγνωσης σε παιδιά από μικρή ηλικία. Με τη δωρεά, διασφαλίζεται, παράλληλα, η πρόσβαση σε βιβλιοθήκη και καθοδηγούμενη ανάγνωση παραμυθιών σε παιδιά από οικογένειες με οικονομικές δυσκολίες και σε παιδιά που ζουν σε δομές φιλοξενίας αστέγων.
Υποστήριξη Υπηρεσιών Υγειονομικής Περίθαλψης και Ψυχικής Υγείας
Με δωρεές στον συγκεκριμένο τομέα, το ΙΣΝ επιδιώκει να καλύψει τις ζωτικής σημασίας ανάγκες πολλών και διαφορετικών πληθυσμών της Νέας Υόρκης, όπως ηλικιωμένους και εργαζομένους στον τομέα της υγείας.
• New Alternatives for Children, Νέα Υόρκη: Η προηγούμενη δωρεά του ΙΣΝ προς τον οργανισμό συνέβαλε στην παροχή ψυχολογικής υποστήριξης, ιατρικής φροντίδας και πολλές άλλες υπηρεσίες πρώτης ανάγκης για χιλιάδες παιδιά με αναπηρίες, χρόνια νοσήματα, και ψυχολογικές παθήσεις. Η νέα δωρεά θα δώσει τη δυνατότητα επέκτασης αυτής της προσπάθειας, σε μια περίοδο που οι ωφελούμενοι βρίσκονται αντιμέτωποι με δεκάδες προκλήσεις, σε πολλά και διαφορετικά επίπεδα.
• Service Program for Older People, Νέα Υόρκη: Επέκταση του αντίκτυπου της προηγούμενης δωρεάς, με την αύξηση προσωπικού και των τεχνολογικών δυνατοτήτων του οργανισμού, προκειμένου να παρέχει εξ αποστάσεως υπηρεσίες ψυχολογικής υποστήριξης σε χιλιάδες ηλικιωμένους στη Νέα Υόρκη.
• Montefiore Medical Center, Νέα Υόρκη: Παροχή σταθερών, ποιοτικών υπηρεσιών πρωτοβάθμιας και εξειδικευμένης υγειονομικής περίθαλψης και ψυχολογικής υποστήριξης, μέσω του προγράμματος Montefiore School Health, το οποίο προσεγγίζει δεκάδες χιλιάδες μαθητές, σε περίπου 100 δημόσια σχολεία.
• NewYork-Presbyterian Hospital, Νέα Υόρκη: Υποστήριξη της καλής ψυχικής και σωματικής υγείας του προσωπικού, που αριθμεί δεκάδες χιλιάδες ανθρώπους, παρέχοντας οικονομική βοήθεια, τρόφιμα, στέγαση, φροντίδα παιδιών, μεταφορές και υπηρεσίες ψυχολογικής υποστήριξης.
Υποστήριξη Ανεξάρτητων Καλλιτεχνών
Οι νέες δωρεές βασίζονται σε προηγούμενες δωρεές σε πλήθος συνεργατικών ταμείων βοήθειας, με σκοπό την κάλυψη αναγκών ηθοποιών, ανεξάρτητων καλλιτεχνών και καλλιτεχνικών οργανισμών.
• The Actors Fund, ΗΠΑ: Παροχή υπηρεσιών έκτακτης βοήθειας και υποστήριξης σε άτομα που εργάζονται στους κλάδους της ψυχαγωγίας και των παραστατικών τεχνών.
• The Indie Theater Fund, Νέα Υόρκη: Ενίσχυση του οικοσυστήματος του πειραματικού, ανεξάρτητου θεάτρου της πόλης, μέσα από την παροχή άμεσης ανακουφιστικής βοήθειας σε καλλιτέχνες, θιάσους και χώρους τέχνης.
ΑΦΡΙΚΗ, ΚΕΝΤΡΙΚΗ ΚΑΙ ΝΟΤΙΑ ΑΜΕΡΙΚΗ, ΚΑΙ ΑΣΙΑ
Δωρεές που επικεντρώνονται στη στήριξη τοπικών μη κερδοσκοπικών οργανισμών, σε πλήθος διαφορετικών χωρών, προκειμένου να είναι σε θέση να παρέχουν ζωτικής σημασίας υπηρεσίες ιατρικής περίθαλψης.
• mothers2mothers: Βασιζόμενη σε προηγούμενη υποστήριξη, η νέα δωρεά θα βοηθήσει στην ενδυνάμωση των Mentor Mothers του οργανισμού, προκειμένου να συνεχίσουν το έργο έγκυρης πληροφόρησης σχετικά με την υγεία μητέρων, σε 10 χώρες σε ολόκληρη την Αφρική. Παράλληλα, η νέα δωρεά θα δώσει τη δυνατότητα στις Mentor Mothers να εξακολουθήσουν να βοηθούν γυναίκες που ζουν με HIV προκειμένου να ακολουθούν τη θεραπεία τους.
• Lifebox: Παροχή παλμικών οξύμετρων, τα οποία αποτελούν καθοριστικής σημασίας ιατρικά εργαλεία, για την παρακολούθηση της υγείας ασθενών με COVID-19, σε χώρες της Αφρικής, της Κεντρικής και της Νότιας Αμερικής, και της Ασίας. Διεξαγωγή εργαστηρίων κατάρτισης, προσαρμοσμένων στις ανάγκες κάθε χώρας, καθώς και παροχή διαδραστικής, διαδικτυακής εκπαίδευσης.
• Friends Without A Border: Κάλυψη της αυξανόμενης ζήτησης για ποιοτική, δωρεάν παιδιατρική ιατρική περίθαλψη, σε οικογένειες από μια ευρεία γεωγραφική περιοχή γύρω από την πόλη Luang Prabang, στο Λάος.
Μεταξύ των δωρεοδόχων που περιλαμβάνονται στους προηγούμενους τέσσερις κύκλους δωρεών της Διεθνούς Πρωτοβουλίας Δράσης του ΙΣΝ είναι μια σειρά οργανισμών, όπως οι Greater New Orleans Foundation, San Antonio Food Bank, Bangor Region YMCA, Big Brothers Big Sisters of America, GrowNYC, Sant Joan de Déu Barcelona Children’s Hospital, Rockefeller University, French Red Cross, Μπορούμε, Γιατροί Χωρίς Σύνορα, City Parks Foundation, Figure Skating in Harlem και πολλοί ακόμη.

 

Η Roche Hellas στο πλευρό οργανισμών με σημαντικό έργο για ασθενείς και παιδιά

roche_logo

Δωρεά επίπλων γραφείου σε Συλλόγους Ασθενών και Μη Κυβερνητικές Οργανώσεις πραγματοποίησε η Roche Hellas με αφορμή την ανακαίνιση των γραφείων της.

Ειδικότερα, η εταιρεία δώρισε ένα μεγάλο μέρος της προηγούμενης επίπλωσης, που περιλαμβάνει γραφεία, καθίσματα, τραπέζια συναντήσεων, ντουλάπες και μια σειρά από άλλα είδη, στο Σύλλογο Γονιών Παιδιών με Καρκίνο «Φλόγα», στο Σύλλογο Ασθενών Ήπατος «Προμηθέας», στην Πανελλήνια Ένωση Σπάνιων Παθήσεων (Π.Ε.Σ.ΠΑ) καθώς και στις ΜΚΟ «Χαμόγελο του Παιδιού» και «Κιβωτός του Κόσμου».

Στόχος της πρωτοβουλίας ήταν η ενίσχυση του έργου των συγκεκριμένων οργανισμών μέσω του καλύτερου εξοπλισμού των εγκαταστάσεών τους και η κατ’ επέκταση συμβολή στην εξοικονόμηση πόρων, στο πλαίσιο πάντα της σταθερής δέσμευσης της εταιρείας για τη στήριξη του κοινωνικού συνόλου αλλά και την αειφόρο ανάπτυξη.

«Στη Roche Hellas υποστηρίζουμε συστηματικά και ενεργά το κοινωνικό σύνολο με πολλούς τρόπους, ενώ παράλληλα εχουμε ανοικτό δίαυλο επικοινωνίας με τους συνεργάτες μας και εκείνους, που έχουν μεγαλύτερη ανάγκη. Η συγκεκριμένη δωρεά αποτελεί ένα χαρακτηριστικό παράδειγμα αυτών των συνεχιζόμενων προσπαθειών. Δεν πρόκειται για μια μεμονωμένη ενέργεια. Αντιθέτως αποτελεί αναπόσπαστο μέρος του ποιοι είμαστε ως Roche» ανέφερε σχετικά ο Ezat Azem, Διευθύνων Σύμβουλος της Roche Hellas.

Η Roche Hellas, για περισσότερα από 40 χρόνια, υπηρετεί τους Έλληνες ασθενείς, συνεισφέροντας παράλληλα στην κοινωνία, μέσα από ένα ευρύ φάσμα δράσεων Εταιρικής Κοινωνικής Ευθύνης. Σήμερα, συμμετέχει ενεργά στην κοινή προσπάθεια για την αντιμετώπιση της πανδημίας COVID-19, αναλαμβάνοντας πρωτοβουλίες για την ενίσχυση του συστήματος υγείας, αλλά και για τη στήριξη ασθενών και ευάλωτων ομάδων του πληθυσμού. Παράλληλα, σε συνεργασία με συλλόγους ασθενών, επιστημονικούς φορείς και εθελοντές, συνεχίζει να υλοποιεί δράσεις ενημέρωσης και ευαισθητοποίησης του κοινού, σε θέματα πρόληψης, έγκαιρης διάγνωσης και αποτελεσματικής αντιμετώπισης ασθενειών.

H Boehringer Ingelheim Ελλάς παρουσιάζει την καμπάνια Act4YourHeart, για την ευαισθητοποίηση του κοινού στο θέμα της σύνδεσης ανάμεσα στο Διαβήτη Τύπου 2 και στις Καρδιαγγειακές παθήσεις

Boehringer_Logo

Η Boehringer Ingelheim Ελλάς ανακοινώνει την έναρξη της καμπάνιας Act4YourHeart, μιας νέας εκστρατείας της εταιρείας στην Ελλάδα, με στόχο την ευαισθητοποίηση του κοινού στο θέμα της σύνδεσης ανάμεσα στο Διαβήτη Τύπου 2 και στις Καρδιαγγειακές παθήσεις σε ανθρώπους που ζουν με Διαβήτη Τύπου 2 και τις οικογένειές τους. Με την υποστήριξη της Ελληνικής  Διαβητολογικής Εταιρείας, η καμπάνια προσβλέπει στην ενημέρωση και κινητοποίηση των ανθρώπων που πάσχουν από Διαβήτη Τύπου 2 να μιλήσουν με τον ιατρό τους, να κατανοήσουν καλύτερα τις επιλογές τους και να βεβαιωθούν ότι η καρδιά τους προστατεύεται επαρκώς.

Boheringer201111

Παρά τις εξελίξεις στον τομέα της ιατρικής φροντίδας, οι Καρδιαγγειακές παθήσεις αποτελούν την κυριότερη αιτία θανάτου στο Διαβήτη Τύπου 2,[i],[ii] με τους μισούς από τους διαβητικούς ασθενείς να χάνουν τη ζωή τους πρόωρα λόγω καρδιαγγειακών παθήσεων.[iii] Σύμφωνα με επιδημιολογικά δεδομένα, οι ενήλικοι με Διαβήτη Τύπου 2 έχουν έως τέσσερις φορές μεγαλύτερη πιθανότητα να αναπτύξουν Καρδιαγγειακή πάθηση σε σύγκριση με άτομα που δεν έχουν Διαβήτη.2

Στο πλαίσιο της καμπάνιας, η Boehringer Ingelheim έχει δημιουργήσει την ιστοσελίδα Act4YourHeart.com, η οποία θέλει να αποτελέσει μια ολοκληρωμένη πηγή ενημέρωσης για τα άτομα με Διαβήτη Τύπου 2, τον ευρύτερο οικογενειακό και φιλικό τους κύκλο και το κοινό γενικότερα. Η ιστοσελίδα παρέχει πρακτική πληροφόρηση, η οποία περιλαμβάνει χρήσιμα βίντεο με συμβουλές, καταλόγους και ενημερωτικά φυλλάδια που προάγουν την ευκαιρία συζήτησης μεταξύ των ασθενών και των ιατρών τους.

Η Boehringer Ingelheim είναι εταιρεία με εξειδίκευση στο διαβήτη και μακροχρόνια αφοσίωση στη βελτίωση της ζωής των ανθρώπων που ζουν με τη νόσο αυτή. Με την καμπάνια Act4YourHeart το κοινό μπορεί να ενημερωθεί σχετικά με τον αυξημένο κίνδυνο Καρδιαγγειακής πάθησης στο Διαβήτη Τύπου 2 και οι  ασθενείς να μιλήσουν με τον ιατρό τους για την υγεία της καρδιάς τους μετά τη διάγνωση του Διαβήτη Τύπου 2, σε μια κίνηση που μπορεί να τους σώσει τη ζωή.

 

Για περισσότερες πληροφορίες σχετικά με την καμπάνια, επισκεφτείτε την ιστοσελίδα www.Act4YourHeart.com     

Ακολουθήστε την καμπάνια στα μέσα κοινωνικής δικτύωσης:

https://www.facebook.com/BoehringerGR

https://twitter.com/boehringergr

 

Βιβλιογραφικές Αναφορές

[i] Abdul-Ghani M, DeFronzo RA, Del Prato S, Chilton R, Singh R, Ryder RE. Cardiovascular disease and Type 2 Diabetes: Has the dawn of a new era arrived? Diabetes care 2017;40:813–820

[ii] Chillarón JJ, Flores-Le Roux JA, Benaiges D, Pedro-Botet J. Subclinical cardiovascular disease in type 2 diabetes mellitus: To screen or not to screen. World J Clin Cases. 2014 Sep 16;2(9):415-21.

[iii] Morrish NJ, Wang SL, Stevens LK, Fuller JH, Keen H; the WHO Multinational Study Group. Mortality and causes of death in the WHO multinational study of vascular disease in diabetes. Diabetologia. 2001;44:S14-S21.

 

 

Διάκριση της AstraZeneca για το πρόγραμμα «Προστατεύουμε το περιβάλλον… με πράξεις!» στα Environmental Awards 2020

AstraZeneca_Logo

Η AstraZeneca διακρίθηκε στα φετινά Environmental Awards για το πρόγραμμα περιβαλλοντικής προστασίας «Προστατεύουμε το περιβάλλον… με πράξεις!» λαμβάνοντας Bronze βραβείο στην ενότητα “Organization and Process Innovation” και την κατηγορία “Environmental CSR”. Το πρόγραμμα που υλοποιείται με την εθελοντική συμμετοχή των εργαζομένων, ξεκίνησε τον Οκτώβριο του 2019. Έχει τετραετή διάρκεια και στόχος είναι κάθε χρόνο έως το 2022, να υλοποιείται μία διαφορετική δράση για την προστασία του περιβάλλοντος, η οποία θα αντιστοιχεί νοηματικά σε μία από τις 4 μαθηματικές πράξεις: πρόσθεση, αφαίρεση, πολλαπλασιασμός και διαίρεση.

 

(διακρίνονται από αριστερά): η κυρία Χριστίνα Γιόγιακα Corporate Communications Manager της AstraZeneca, ο κύριος Ανδρέας Μπόνης ιδρυτής της PHOCUS, η κυρία Έλενα Χουλιάρα Πρόεδρος και Διευθύνουσα Σύμβουλος της AstraZeneca Ελλάδας και Κύπρου, η κυρία Γιώτα Κοτσεκίδου External Affairs Director της AstraZeneca και η κυρία Μίνα Παπαναστασίου Conference & Events Planner της AstraZeneca.

(διακρίνονται από αριστερά): η κυρία Χριστίνα Γιόγιακα Corporate Communications Manager της AstraZeneca, ο κύριος Ανδρέας Μπόνης ιδρυτής της PHOCUS, η κυρία Έλενα Χουλιάρα Πρόεδρος και Διευθύνουσα Σύμβουλος της AstraZeneca Ελλάδας και Κύπρου, η κυρία Γιώτα Κοτσεκίδου External Affairs Director της AstraZeneca και η κυρία Μίνα Παπαναστασίου Conference & Events Planner της AstraZeneca.

 

Η κα Έλενα Χουλιάρα, Πρόεδρος και Διευθύνουσα Σύμβουλος της AstraZeneca Ελλάδας και Κύπρου ανέφερε: «Το πρόγραμμα «Προστατεύουμε το περιβάλλον… με πράξεις!» αποτελεί μια σημαντική πρωτοβουλία εταιρικής υπευθυνότητας της AstraZeneca και εντάσσεται στην ευρύτερη κοινωνική στρατηγική μας για βιώσιμη ανάπτυξη και αειφορία. Πιστεύουμε ότι η προστασία του περιβάλλοντος είναι άρρηκτα συνδεδεμένη με την ανθρώπινη υγεία και αποτελεί ευθύνη όλων μας να εξασφαλίσουμε ότι οι μελλοντικές γενιές θα ζήσουν σε έναν υγιή πλανήτη. Για το λόγο αυτό, παρουσιάσαμε το φιλόδοξο πρόγραμμα ύψους $1 δισ. Ambition Zero Carbon στις αρχές του έτους, το οποίο στοχεύει σε μηδενικές εκπομπές άνθρακα από τις παγκόσμιες δραστηριότητές μας έως το 2025 και στη διασφάλιση μηδενικού αποτυπώματος άνθρακα σε όλο το εύρος της αλυσίδας αξίας έως το 2030. Η βράβευση αυτή έρχεται ως αναγνώριση της προσπάθειας μας προς αυτή την κατεύθυνση και προχωράμε με ενθουσιασμό στα επόμενα στάδια του προγράμματος».

Η πρώτη δράση του προγράμματος αφορούσε στην προστασία του θαλάσσιου περιβάλλοντος και περιλάμβανε την «αφαίρεση» της ρύπανσης από 5 ακτές της Ελλάδας σε Αττική, Θεσσαλονίκη, Πάτρα, Βόλο και Ηράκλειο Κρήτης, με συμμετοχή πάνω από 170 εργαζομένων της AstraZeneca. Η ενέργεια που πραγματοποιήθηκε σε συνεργασία με την περιβαλλοντική οργάνωση iSea, μέλος του «Δικτύου Συνεργασίας για το Θαλάσσιο Περιβάλλον» είχε ως αποτέλεσμα τον καθαρισμό περίπου 1.750 μέτρων ακτής, ενώ συγκεντρώθηκαν 91 σάκοι απορριμμάτων, συνολικού βάρους 450 κιλών, εκ των οποίων 20 κιλά αποτελούνταν από ανακυκλώσιμα υλικά.

_az environmental

Με τη δεύτερη δράση που θα υλοποιηθεί στις 23 Οκτωβρίου με κεντρικό μήνυμα «Προσθέτουμε Οξυγόνο», η AstraZeneca υποστηρίζει τη διενέργεια αναδάσωσης πυρόπληκτης δασικής έκτασης στο Νέο Βουτζά Αττικής. Την ίδια ημέρα, οι εργαζόμενοι της εταιρείας σε όλη την Ελλάδα θα υποστηρίξουν την ενέργεια από το σπίτι τους και θα «προσθέσουν» οξυγόνο φυτεύοντας ένα νεαρό δέντρο ελιάς στο μπαλκόνι ή τον κήπο τους. Το πρόγραμμα εταιρικής υπευθυνότητας «Προστατεύουμε το περιβάλλον… με πράξεις!» σχεδιάστηκε και υλοποιείται με την υποστήριξη της εταιρείας επικοινωνίας PHOCUS.

Τα Environmental Awards διοργανώνονται από την Boussias Communications και επιβραβεύουν εταιρείες για τις βέλτιστες πρακτικές και τις πρωτοβουλίες τους για την προστασία του περιβάλλοντος και την αειφορία, καθώς και καινοτόμα «πράσινα» έργα, τεχνολογίες ή προγράμματα, που συνεισφέρουν στη διαμόρφωση υγιούς περιβάλλοντος και οικονομικής ανάπτυξης. Τα Environmental Awards 2020  πραγματοποιήθηκαν με την τιμητική υποστήριξη της Διεθνούς Υπηρεσίας Ενέργειας (ΙΕΑ) και του μεταπτυχιακού προγράμματος του Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών «Οικονομικά και Δίκαιο στις Ενεργειακές Αγορές».

Η ελληνική φαρμακοβιομηχανία δίπλα στο ιατρικό και νοσηλευτικό προσωπικό στη μάχη κατά της πανδημίας

logo_pef

Η ΠΕΦ, χορηγός κοινωνικού μηνύματος του ΠΙΣ

Από την έναρξη της πανδημίας, οι ιατροί και νοσηλευτές σε όλα τα νοσοκομεία και τις πρωτοβάθμιες δομές υγείας της χώρας, δίνουν καθημερινά μια σκληρή μάχη. Οι άνθρωποι αυτοί, με υψηλό αίσθημα ευθύνης, με αυταπάρνηση, σε συχνά αντίξοες συνθήκες, κάνουν ό,τι είναι δυνατό για να αντιμετωπίσουν τον κορωνοϊό και να κρατήσουν όρθιο το σύστημα υγείας το οποίο δέχεται συνεχή, τεράστια πίεση.

Η προσφορά των ιατρών και νοσηλευτών στην ελληνική κοινωνία,  η δύναμη που αντλούν από τη θεραπεία όσων νόσησαν, αποτυπώνονται στο τηλεοπτικό spot που δημιουργήθηκε με πρωτοβουλία του Πανελλήνιου Ιατρικού Συλλόγου (ΠΙΣ). Η Πανελλήνια Ένωση Φαρμακοβιομηχανίας (ΠΕΦ) συμμετέχει στην πρωτοβουλία αυτή ως χορηγός, αναγνωρίζοντας με αυτό τον τρόπο έμπρακτα τον αγώνα όλων εκείνων που παρά τις δυσκολίες, στέκονται όρθιοι και στηρίζουν το ΕΣΥ.

Στο spot (https://www.youtube.com/watch?v=ps7e0JpIHDk&feature=youtu.be) παρουσιάζεται η μοναδική σχέση των πολιτών με τους ιατρονοσηλευτικό προσωπικό του δημοσίου και του ιδιωτικού τομέα, τους νοσοκομειακούς και όλους όσους δραστηριοποιούνται στο πρωτοβάθμιο σύστημα υγείας. Το κεντρικό μήνυμα της πρωτοβουλίας αυτής αφορά στην αναγκαιότητα της χρήσης μάσκας, στοχεύοντας στην  ευαισθητοποίηση των πολιτών ως προς την τήρηση των μέτρων προστασίας κατά του κορωνοϊού. Τα μέτρα αυτά, όχι μόνο διασφαλίζουν την ατομική υγεία, αλλά υποστηρίζουν και το ιατρονοσηλευτικό προσωπικό μειώνοντας τις πιθανότητες νοσηλείας και «σπάζοντας» την αλυσίδα εξάπλωσης του ιού.

Η ΠΕΦ και οι ελληνικές φαρμακοβιομηχανίες, από την πρώτη στιγμή της πρωτοφανούς αυτής κρίσης, βρέθηκαν δίπλα στους ιατρούς, το νοσηλευτικό προσωπικό, τους φαρμακοποιούς, τους ασθενείς και την κοινωνία. Με αίσθημα ευθύνης η ΠΕΦ  θα συνεχίσει να είναι παρούσα στη μάχη κατά του κορωνοϊού, να ενισχύει το δημόσιο σύστημα υγείας με τις δράσεις της και ν’αποτελεί ουσιαστικό αρωγό των ιατρών και του νοσηλευτικού προσωπικού στην ηρωική τους προσπάθεια.

 

Novartis Hellas: Επενδύει 53% των ετήσιων εσόδων της στην ελληνική οικονομία και κοινωνία

novartis_ new logo
Η εταιρεία ανακοινώνει το αποτύπωμά της και σημαντική πρόοδο σε θέματα ESG στη νέα έκθεση Εταιρικής Υπευθυνότητας (ΕΥ) για τη διετία 2018-2019
  • Οι συνολικές άμεσες επενδύσεις στη χώρα αγγίζουν τα €467 εκ.
  • Δημιουργία περί των 2.000 θέσεων εργασίας (άμεσες, έμμεσες και επαγόμενες)
  • Πρόσβαση 54 θεραπειών της εταιρείας σε πάνω από 1,7 εκ. ασθενείς (2019)
  • 58% των εργαζομένων της εταιρείας είναι γυναίκες, με το ποσοστό των γυναικών που εργάζονται σε ρόλους αυξημένης ευθύνης να ανεβαίνει στο 59%

Αθήνα, 30 Σεπτεμβρίου 2020 Τα αποτελέσματα της έκθεσης Εταιρικής Υπευθυνότητας (ΕΥ) για τη διετία 2018-2019 ανακοίνωσε η Novartis Hellas, πλήρως εναρμονισμένη με τις αρχές του Οικουμενικού Συμφώνου & τους στόχους βιώσιμης ανάπτυξης του Ο.Η.Ε. Η έκθεση καταδεικνύει τη σταθερή δέσμευση της Novartis στην Ελλάδα, μέσα από τη δημιουργία μετρήσιμης αξίας υπέρ της πρόσβασης των πολιτών στην υγεία και στην εγχώρια οικονομική βιωσιμότητα.

Η εταιρεία εστιάζει τις δράσεις ΕΥ σε τρεις στρατηγικές προτεραιότητες, οι οποίες συμβαδίζουν με αντίστοιχα  θέματα Περιβάλλοντος, Κοινωνίας και Εταιρικής Διακυβέρνησης (ΕSG), και είναι ουσιαστικής σημασίας για τους συμμετόχους της στην Ελλάδα:

  1. Επιχειρηματική δεοντολογία
  2. Παροχή λύσεων πρόσβασης στην υγεία
  3. Να λειτουργεί ως καλός εταιρικός πολίτης

 

Novartis201001Με βάση τις παραπάνω προτεραιότητες,  η Novartis Hellas επένδυσε στην εθνική οικονομία το 53% των συνολικών της εσόδων κατά την διετία 2018-2019. Ειδικότερα, η εταιρεία προχώρησε σε συνολικές άμεσες επενδύσεις που αγγίζουν τα €467 εκ., μέσω δημοσιονομικής συνεισφοράς (συμπεριλαμβανομένων clawback και rebates), θέσεων εργασίας, έρευνας και ανάπτυξης, δαπανών σε εγχώριους προμηθευτές, υποστήριξης επιστημονικών και κοινωνικών προγραμμάτων. Επιπλέον, η εταιρεία δημιούργησε 1.967 και 2.068 άμεσες, έμμεσες και επαγόμενες θέσεις εργασίας το 2018 και 2019 αντίστοιχα*.

 

Η διεύρυνση της πρόσβασης στην υγεία βρίσκεται στον πυρήνα της λειτουργίας της Novartis, με στόχο να παρέχει σε κάθε ασθενή τη σωστή θεραπεία, στο σωστό χρόνο, συμβάλλοντας ουσιαστικά στη βελτίωση της ποιότητας ζωής του. Το 2019 η Novartis παρείχε 54 θεραπείες σε 1,7 εκ. ασθενείς, η κοινωνική αξία των οποίων ανήλθε στα $856 εκ*. Η εταιρεία επένδυσε €5,6 εκ. το 2018 και €5,1 εκ. το 2019 στη διεξαγωγή 79 και 73 κλινικών μελετών με ωφελούμενους 2.228 και 1.746 ασθενείς αντίστοιχα και υποστήριξε 10 και 8 προγράμματα ασθενών, ωφελώντας πάνω από 2.500 ασθενείς κάθε χρόνο. Τέλος, ξεκίνησε την εφαρμογή του Holistic Care, ενός καινοτόμου επιχειρησιακού μοντέλου στη χώρα. To νέο μοντέλο μέσω της επιστημονικής ενημέρωσης για τα χρόνια νοσήματα και αναδεικνύοντας τα συμπτώματα που μπορεί να έχει ένας ασθενής στα πρώιμα στάδια της ασθένειάς του, προάγει την έγκαιρη διάγνωση και τη δημιουργία θεραπευτικής συμμαχίας προς όφελος των ασθενών με χρόνια νοσήματα.

Υπογραμμίζοντας τη συνεχή δέσμευση της εταιρείας στη διαφορετικότητα και στη συμπερίληψη, η έκθεση αποτυπώνει ότι το 58% των εργαζομένων της εταιρείας είναι γυναίκες, με το ποσοστό γυναικών που εργάζονται σε θέσεις αυξημένης ευθύνης να ανεβαίνει στο 59%. Παράλληλα, η Novartis Hellas ανέλαβε έμπρακτα δράση σε δύο θέματα σημαντικού ενδιαφέροντος για τους εταίρους της και την τοπική κοινωνία γενικότερα: την προστασία του περιβάλλοντος και τη βιωσιμότητα της τοπικής κοινωνίας. Με την πρωτοβουλία «Novartis Plastic Free Workplace» απομακρύνθηκαν όλα τα πλαστικά μιας χρήσης από τις εγκαταστάσεις της εταιρείας στη Μεταμόρφωση και στη Θεσσαλονίκη. Επίσης, η εταιρεία υλοποίησε το πρόγραμμα «Ανοιχτά Φτερά», μια δράση για τη μείωση της νεανικής ανεργίας, παρέχοντας εντός του 2018 σε 200 νέους χρήσιμα επαγγελματικά εφόδια, προκειμένου να γεφυρωθεί το χάσμα μεταξύ των αναγκών της αγοράς εργασίας και των δεξιοτήτων τους.

 

Η Πρόεδρος και Διευθύνουσα Σύμβουλος της Novartis Hellas, Susanne Kohout, ανέφερε: «Η διαδρομή των τελευταίων δύο ετών είχε αρκετές σημαντικές στιγμές, αλλά και προκλήσεις. Οι πρόσφατες εξελίξεις της παγκόσμιας πανδημίας COVID-19 κατέστησαν την αποστολή μας να βοηθάμε τους ανθρώπους να ζουν περισσότερο και καλύτερα, πιο επίκαιρη και αναγκαία από ποτέ. Με το βλέμμα στο μέλλον, γίνεται πλέον ξεκάθαρο πως οι πρωτοφανείς προκλήσεις που αντιμετωπίζει η ανθρωπότητα, οι χώρες και τα συστήματα υγείας είναι πολύ μεγάλες και ιδιαίτερα πολύπλοκες για να επιλυθούν από μεμονωμένες ομάδες, οργανισμούς ή κυβερνήσεις. Η συνεργασία όλων των συμμετόχων είναι απαραίτητη για να δημιουργήσουμε μαζί ένα βιώσιμο μέλλον και η Novartis είναι εδώ για να παρέχει λύσεις σε αυτή την κατεύθυνση.»

 

* Βάσει της μελέτης Impact valuation που διενεργεί κάθε χρόνο πλέον η μητρική εταιρεία

 

Σχετικά με το προφίλ της ‘Εκθεσης:

Η Έκθεση έχει συνταχθεί σύμφωνα (“in accordance-Core”) με τα παγκόσμια Πρότυπα Βιώσιμης Ανάπτυξης GR, με στόχο να ανταποκριθεί στις ανάγκες και στις προσδοκίες των ενδιαφερομένων μερών της εταιρείας και να παρουσιάσει τον τρόπο με τον οποίο η Novartis Hellas διαχειρίζεται τις πιο ουσιαστικές επιδράσεις της στο πλαίσιο της βιώσιμης ανάπτυξης. Για τον προσδιορισμό των περιεχομένων της Έκθεσης, η Novartis Hellas διεξήγαγε ανάλυση ουσιαστικότητας βάσει των Προτύπων GRI. Επιπλέον, η εταιρεία προετοίμασε την Έκθεση ώστε να δημοσιοποιήσει τον τρόπο με τον οποίο εφαρμόζει και ακολουθεί τις οδηγίες του ΑΑ1000APS και τις Δέκα Αρχές του Οικουμενικού Συμφώνου του Οργανισμού Ηνωμένων Εθνών, καθώς και να παρουσιάσει τη συνεισφορά της ως προς την επίτευξη των παγκόσμιων Στόχων Βιώσιμης Ανάπτυξης του Ο.Η.Ε. H κατάρτιση της Έκθεσης έχει υλοποιηθεί με την υποστήριξη της Ernst & Young Hellas.

Προσφορά σε τέσσερις «πράξεις» με το πρόγραμμα «We Act Day» από τη Chiesi Hellas

Chiesi_Logo

Δράσεις για το Περιβάλλον και την Κοινωνία σε συνεργασία με τη Φαρμακευτική Σχολή του Πανεπιστημίου Αθηνών, το Δήμο Αιγίου και το Δήμο Δίου-Ολύμπου

 

Μέσα σε μία μέρα – την Πέμπτη 24 Σεπτεμβρίου – τέσσερις ομάδες της Chiesi Hellas προσέφεραν παράλληλα εθελοντική εργασία στην Αθήνα, την Πιερία, το Αίγιο και την Καλαμάτα, στο πλαίσιο του προγράμματος We Act DAY” (We Actively Care For Tomorrow) για την ενίσχυση τοπικών κοινωνιών και την προστασία του περιβάλλοντος, εφαρμόζοντας και εφέτος το τριετές Σχέδιο Αειφόρου Ανάπτυξης, 2019-2021 της εταιρείας.

Chies200930

Με στόχο την ενημέρωση αλλά και την ευαισθητοποίηση των εργαζομένων, προηγήθηκε στην αρχή της ημέρας, σειρά ομιλιών, όπου παρουσιάστηκαν μεταξύ άλλων, ένας από τους υψηλούς στόχους που έθεσε η Chiesi, σεβόμενη τους Στόχους Αειφόρου Ανάπτυξης του ΟΗΕ (Συμφωνία του Παρισιού). O στόχος αφορά την εκμηδένιση των εκπομπών διοξειδίου του άνθρακα (Carbon Neutral) έως το 2035, ως απάντηση στην επείγουσα ανάγκη μείωσης των εκπομπών αερίων του θερμοκηπίου από την ανθρώπινη δραστηριότητα και το επιχειρείν. Το 2035 θα αποτελέσει χρονιά-ορόσημο για τον Όμιλο, καθώς θα γιορτάσει 100 χρόνια προσφοράς στην έρευνα και παρουσίας στο φαρμακευτικό χώρο.

Πράξη 1η. Εξωραϊσμός εξωτερικού χώρου Φαρμακευτικής Σχολής

Οι εργαζόμενοι της Chiesi Hellas στην Αθήνα, τηρώντας με σχολαστικότητα τις οδηγίες του ΕΟΔΥ, ανέλαβαν τον εξωραϊσμό του εξωτερικού χώρου της Φαρμακευτικής Σχολής, ξεβοτανίζοντας και φυτεύοντας αρωματικά και φαρμακευτικά φυτά (αρμπαρόριζες, δάφνες, λεβάντες, θυμάρια κ.α.) στους χώρους πρασίνου της σχολής. Όπως σημείωσε ο καθηγητής Αλέξιος Λέανδρος Σκαλτσούνης, Πρόεδρος του Τμήματος Φαρμακευτικής Ε.Κ.Π.Α., «Η συγκεκριμένη πρωτοβουλία είναι ιδιαιτέρως αξιέπαινη, καθώς πέρα του ότι ομορφαίνει τον εξωτερικό προαύλιο χώρο της Σχολής, βοηθάει και τους σπουδαστές να γνωρίσουν από κοντά τα φυτά της χώρας μας με φαρμακευτικές ιδιότητες, στο πλαίσιο του μαθήματος της φαρμακευτικής βοτανικής. Είναι πάντα σημαντική κάθε πρωτοβουλία που έχει σκοπό να ενισχύσει το εκπαιδευτικό έργο της Φαρμακευτική Σχολής».

 

Πράξη 2η. Καθαρισμός παραλίας «Αμμόλοφοι» στους Νέους Πόρους Πιερίας

Εργαζόμενοι από τη Θεσσαλία και τη Βόρεια Ελλάδα ανέλαβαν την αναβάθμιση της παραλίας «Αμμόλοφοι» των Νέων Πόρων Πιερίας, συλλέγοντας απορρίμματα από την παραλία και καθαρίζοντας την περιοχή. Πρόκειται για μία περιοχή στις εκβολές του ποταμού Πηνειού, με μοναδικό φυσικό κάλλος, που ανήκει στη προστατευμένη ζώνη NATURA.

Πράξη 3η. Καθαρισμός παραλίας «Αλυκές» στο Αίγιο και ενίσχυση της τοπικής πρωτοβουλίας ανακύκλωσης

Η 3η ομάδα εργαζομένων από την Πελοπόννησο, καθάρισε την παραλία Αλυκές στο Αίγιο και ενίσχυσε την πρωτοβουλία του Δήμου «ταΐζοντας» τη Φανώ, τη φάλαινα Ανακύκλωσης, με τα πλαστικά που ξεχώρισαν από τα απορρίμματα που περισυνέλλεξαν.

Πράξη 4η . Καθαρισμός τμήματος της κεντρικής παραλίας της Καλαμάτας

Εργαζόμενος της Chiesi στην Καλαμάτα, δραστηριοποιήθηκε αναλαμβάνοντας τον καθαρισμό του ανατολικού τμήματος της κεντρικής παραλίας της πόλης. Μετά τη συλλογή και διαλογή των απορριμμάτων, τα εναπόθεσε στους ανάλογους κάδους ανακύκλωσης ανά είδος και υλικό.

«Η Chiesi  ως πιστοποιημένη BCorp εταιρεία, δραστηριοποιείται στοχευμένα και με άξονα τη δημιουργία αξίας για όλους, ενεργώντας ως δύναμη για το κοινό καλό», αναφέρει ο κ. Θεοδωράκης, Πρόεδρος & Δ/νων Σύμβουλος της Chiesi Hellas. «Είναι μία ουσιαστική δέσμευση προς τη συμμόρφωση και διασφάλιση υψηλών προτύπων διαφάνειας, υπευθυνότητας, κοινωνικής και οικονομικής αειφορίας που υποστηρίζουν την έννοια της ‘Αμοιβαίας Αξίας’. Στην Chiesi, λειτουργώντας με κοινωνικά και περιβαλλοντικά υπεύθυνο τρόπο, στεκόμαστε πάντα αρωγοί και συμπαραστάτες στις ανάγκες της κοινωνίας μας, όπου τις αναγνωρίζουμε αλλά και όπου μας καλούν. Σε αυτό το πλαίσιο, η προσφορά μας μέσω του προγράμματος We Act θα αποτελέσει δράση με συνέχεια και συνέπεια, ως έμπρακτη απόδειξη της δέσμευσής μας προς τις αξίες μας.».

«Ζούμε σε εποχή μεγάλων αλλαγών», χαρακτηριστικά αναφέρει η Maria Paola Chiesi, Head of Shared Value & Sustainability. «Σε αυτούς τους καιρούς παγκόσμιας κρίσης, ωθούμαστε να ξανασκεφτούμε τον τρόπο που ζούμε, εργαζόμαστε και επικοινωνούμε μεταξύ μας. Η κρίση μας υπέδειξε τη σημαντικότητα του να φροντίζουμε όσους έχουν μεγάλη ανάγκη και ότι η βιωσιμότητα κάθε επιχειρηματικού μοντέλου μπορεί να επιτευχθεί μόνο εάν βασίζεται στην έννοια ενός «Διπλού Σκοπού». Ως Chiesi σταθήκαμε δίπλα σε ασθενείς, νοσηλευτικά ιδρύματα, τοπικές κοινωνίες, ευαίσθητες πληθυσμιακά ομάδες δωρίζοντας 9 εκατομμύρια € και διασφαλίζοντας την επάρκεια των προϊόντων μας. Φέτος, η We ACT Day έχει ένα ιδιαίτερο νόημα, γιατί πιο πολύ από ποτέ μπορούμε να μοιραστούμε σε λογική 360° το ότι “We Actively Care for Tomorrow!”».

 

Η μεγαλύτερη γιορτή στο χώρο του coaching επιστρέφει δυναμικά για ακόμα μια χρονιά την Παρασκευή 2 Οκτωβρίου 2020

positivity_logo

Positivity200921

2/10/2020

Η μεγαλύτερη γιορτή στο χώρο του coaching επιστρέφει δυναμικά για ακόμα μια χρονιά την Παρασκευή 2 Οκτωβρίου 2020 και ώρα 19.00 στις οθόνες σας. Φέτος, η Positivity Coaching, φέρνει την ημερίδα – θεσμό «Coaching Mastery Day» καθώς και το Μέγαρο Μουσικής Αθηνών στο χώρο σας και σας δίνει τη δυνατότητα να συμμετέχετε ενεργά στην πιο πολυσυζητημένη εκδήλωση του διαρκώς εξελισσόμενου τομέα που ονομάζεται coaching!

Μάθετε πώς συμμετέχετε ενεργά!

Η πρώτη Σχολή στην Ελλάδα που πιστοποίησε εκπαίδευσή της με τα πρότυπα του ICF και από την οποία έχουν αποφοιτήσει σχεδόν οι μισοί Έλληνες ICF διαπιστευμένοι coaches στις 2 Οκτωβρίου γιορτάζει τα δέκα της χρόνια ενεργούς, καινοτόμας παρουσίας και σας προσκαλεί μεταξύ άλλων να γνωρίσετε τα οφέλη του executive coaching και της εκπαίδευσης coaching για εσωτερικούς και εξωτερικούς coaches και να γιορτάσετε μαζί της.

Θα είναι χαρά μας να είστε κοντά μας!

Αν ενδιαφέρεστε για εταιρικά προγράμματα, ομιλίες ή executive coaching μπορείτε να επικοινωνήσετε μαζί μας στο 210 6515 376

 

Διαδικτυακό Συνέδριο GEP: Όλα τα ιατρικά δεδομένα για το ασφαλές πλάνο επιστροφής στην εργασία υπό τη «νέα κανονικότητα»

Με κεντρικό εισηγητή τον Δρ. Εμμανουήλ Δερμιτζάκη, Καθηγητή Γενετικής στην Ιατρική Σχολή του Πανεπιστημίου Γενεύης και Διευθυντή του Κέντρου Γονιδιώματος Health 2030,  και ένα εξαιρετικό πάνελ ομιλητών, η εταιρία GEP διοργανώνει ένα πολύ ενδιαφέρον διαδικτυακό συνέδριο την Πέμπτη 10 Σεπτεμβρίου στις 16:00, που θα αφορά στις τελευταίες εξελίξεις της πανδημίας και τις καλές πρακτικές για την βέλτιστη λειτουργία των επιχειρήσεων.

Σε ένα περιβάλλον όπου ο αντίκτυπος της νόσου Covid-19 συνεχίζει να επηρεάζει με πρωτόγνωρο  τρόπο τις επιχειρήσεις, η GEP, εταιρία με πολυετή εξειδίκευση στους τομείς Υγείας και Ασφάλειας Εργασίας στην Ελλάδα, επιθυμεί να συμβάλει με τις γνώσεις της, παρέχοντας αξιόπιστη επιστημονική ενημέρωση για την πανδημία και την αντιμετώπιση των νέων ζητημάτων που επιφέρει στην εποχή μας.

 

Στο συνέδριο αυτό, η εταιρία θα παρέχει στους συμμετέχοντες έγκυρη πληροφόρηση σχετικά με τις εξελίξεις της πανδημίας τόσο σε παγκόσμιο όσο και σε τοπικό επίπεδο, ενώ θα δώσει κατευθυντήριες οδηγίες αναφορικά με τις διαγνωστικές εξετάσεις ανίχνευσης του κορωναϊού και τον εμβολιασμό κατά την πανδημία, εξετάζοντας αναλυτικά τα μέτρα πρόληψης και προστασίας που θα πρέπει να τηρούνται, ειδικότερα στον εργασιακό χώρο.

 

Συντονιστής του διαδικτυακού συνεδρίου, που θα πραγματοποιηθεί σε ζωντανή σύνδεση, θα είναι ο Γιώργος Λαμπρινός, Διευθύνων Σύμβουλος του GEP Group, ενώ με τις εισηγήσεις τους θα συμμετάσχουν ο Δρ. Μανώλης Βελονάκης, Ειδικός Ιατρός Εργασίας & Καθηγητής Πρόληψης και Υγιεινής Νοσηλευτικής ΕΚΠΑ και η Δρ. Βάλια Τσοπόκη, Επιστημονική Διευθύντρια Τμ. Υγείας GEP.

Ακολουθεί το αναλυτικό πρόγραμμα του συνεδρίου:

  • COVID-19: οι εξελίξεις της πανδημίας – 16:00-16:15

Εισήγηση: Δρ. Εμμανουηλ Δερμιτζακης

Σχολιασμός: Γιώργος Λαμπρινός

 

  • Μοριακός έλεγχος & έλεγχος αντισωμάτων – 16:15-16:30

Εισήγηση: Δρ. Μανώλης Βελονάκης

Σχολιασμός: Δρ. Εμμανουηλ Δερμιτζακης

 

  • Εμβολιασμός κατά την πανδημία – 16:30-16:45

Εισήγηση: Δρ. Βάλια Τσοπόκη

Σχολιασμός: Δρ. Εμμανουηλ Δερμιτζακης

 

  • Καλές πρακτικές επιστροφής στον εργασιακό χώρο – 16:45-17:00

Εισήγηση: Δρ. Μανώλης Βελονάκης

Σχολιασμός: Δρ. Εμμανουηλ Δερμιτζακης

SAFE RETURN WEB CONFERENCE 

Για να συμμετέχετε στο διαδικτυακό συνέδριο της GEP παρακαλούμε να πραγματοποιήσετε άμεσα την εγγραφή σας εδώ.

1 2 3 6